油槐街道全面推行三色四限管理制度助力各项重点工作加速提质
为严格落实区委、区政府“三色”、“四限”工作要求,切实加强和转变工作作风,强化责任意识,油槐街道全面推行“三色”、“四限”管理制度,对各项重点工作实行量化管理,督促各单位紧盯短板,精准发力,扎实完成各项重点任务。
一、集中学习,统一安排。召开党工委会议和街村干部大会,组织对《临潼区目标责任考核“三色”亮灯预警管理办法》、《临潼区“限事、限时、限人、限责”工作制度》进行全文学习。要求进一步提高政治站位,以务实的作风,笃行的态度,扎实做好项目建设、迎十四运、创文明城市、脱贫攻坚等重点工作。
二、完善机制,规范运行。按照区上文件精神,结合街道工作实际,制定印发了《油槐街道目标责任考核“三色”亮灯预警管理办法》、《油槐街道“限事、限时、限人、限责”工作制度》,要求对工作任务实行项目化、时限化、责任化、清单化管理,明确完成时限、工作要求、责任分工,增强贯彻落实中央和全省、全市、全区各项决策部署的政治自觉、思想自觉、行动自觉,确保将各项决策部署落到实处。
三、挂图作战,扎实推进。全面梳理街道全年目标工作任务,对承担的重点工作任务实行“三色”亮灯挂图作战,明确责任领导、责任科室,要求各科室按月报送工作任务完成情况,达到进度要求亮绿灯;未达到进度要求,处于61%至99%的亮黄灯;未达到进度要求60%的亮红灯。要求街道纪工委对亮灯预警内容开展督查,督促被亮“黄灯”和“红灯”相关村组、责任科室针对短板弱项及时整改,确保全年各项目标任务按期完成。
(油槐街办 许祖萌)