三注重三促进持续加强党风政风建设

　　龙山街道党工委书记  王玉洁

　　党风政风关系一个单位的形象，体现一支队伍的战斗力，今年以来，我们龙山街道分解责任抓落实，抢抓细节改作风、完善制度促长效，扎实推进党风廉政建设，促进机关工作作风明显改善，有力促进了办事处各项工作的开展，1-7月份，完成地方财政收入2884万元，占年计划的67.7%，各项税收4540万元,占年计划的57.6%，比去年同期分别增长32.54%、14.7%。
　　一是注重责任分解，促进工作落实。严格落实党工委主体责任、纪工委监督责任，街道党工委与各领导干部、部门以及村支部签订了《2015年党风廉政建设目标责任书》，每位领导班子成员签订了廉政承诺书和包村责任书，与年终班子成员考核相挂钩，增强了分管领导抓党风政风的责任意识。针对龙山街道村多、面积大、村干部多的实际情况，我们分管理区召开各村干部的廉政谈话工作，用身边已发生的案例进行正面教育，给各村敲响了警钟，取得了良好的效果。在强农惠农政策的落实情况进中，落实分级责任制，要求每一名包村干部要在统计表上签字，落实第一责任人的责任，明确村书记、主任、会计是直接责任人，有效杜绝违规现象的发生，健全完善76个村的村务监督委员会，进一步深化了街道党风廉政建设。加大对违法违纪案件的查处力度，截至目前，共受理各类违纪违法举报11起，处理党员6人，有效地防止了违法违纪案件的发生。
　　二是注重工作细节，促进作风提升。我们出台了《关于进一步加强机关干部作风建设的规定》，对机关考勤、请销假、值班和卫生制度等细节进行规范，强化上下班考勤，进一步强化学习制度，每月组织全体机关干部集中学习2-3次，提高机关干部能力。进一步加强机关干部包村工作，要求包村机关干部每月至少2次到所包村了解情况，与村“两委”干部和党员群众交流、沟通，每月至少列席一次村党员、群众代表会议,每年至少撰写5篇包村工作日志，持续推进机关干部作风转变。出台《关于进一步强化村两委干部坐班制度的规定》的落实，加强村级干部服务群众意识和水平。针对党员干部中容易违反上级廉政规定的事项，我们开展专项治理行动，实施重点监督。做好公车专项治理工作，制定严格的公务用车制度，外出用车实行严格审批，成立机关车辆管理监督小组，坚决杜绝公车私用现象；加强办公用房的清理整顿；结合上级规定，制定下发了《龙山街道机关公务接待管理办法》，加强机关来人接待管理，来人接待一律在食堂就餐，着力推进厉行节约反对铺张浪费专项行动；严禁用公款搞走访、送礼、宴请、旅游等活动，切实树立机关的良好形象。
　　三是注重制度建设，促进长效机制建立。今年，龙山街道以抓制度建设，规范从政为重点，注重健全工作中的各项制度，发挥制度的规范作用，用制度管人、管事，形成长效机制。严格落实《***党员领导干部廉洁从政》规定,对收入、重大事项、个人廉洁自律等情况及时登记，并严格申报、审查。制定了《龙山街道机关公务接待管理办法》、《龙山街道机关人员工作日中午禁止饮酒的规定》、《龙山街道关于贯彻落实中央八项规定精神、纠治“四风”等问题监督检查办法》、《龙山街道关于进一步加强机关作风建设的规定》等文件，对机关干部工作行为、工作规范进行了进一步的规范。制定、完善《关于进一步加强公共资源交易管理的实施意见》、《关于强化农村合同监管项目竞标深入推进农村集体三资监管工作的实施意见》等，加强街道和村级资源、资产的管理，切实加强对各个环节的监管，促进党风廉政建设和反腐败工作。
　　下一步，我们将坚持标本兼治、综合治理、惩防并举的原则，以群众反映的突出问题为重点，全面加强廉政建设，以更加有力、切合实际、行之有效的手段和措施，提升机关工作水平，为街道各项工作提供政治保障和纪律保证，以实实在在的工作成效取信于广大人民群众。