2019年度宿城区高质量发展总结表彰暨作风建设大会召开

3月14日上午，2019年度宿城区高质量发展总结表彰暨作风建设大会召开。区委书记张辉强调，要坚定高举工业强区大旗，牢牢把握发展导向、考核导向，聚焦产业集聚，聚力争先进位，合力突破大项目，再创宿城发展黄金期。

会议指出，今后一段时期宿城发展的总体思路是：以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，紧紧围绕产业宿城、创新宿城、文明宿城、宜居宿城的发展定位，牢牢把握高质量发展总要求，坚持稳中求进工作总基调，坚持新发展理念，坚持四化同步绿色跨越，坚定不移抓重点补短板强弱项，持之以恒推进高质量发展“六增六强”落地见效，全力开创宿城高质量发展的新局面，开辟“强富美高”新宿城建设的新境界，开启基本实现现代化的新征程。要紧紧围绕高水平全面建成小康社会总目标，牢牢把握高质量发展总要求，以开展“三个年”活动为抓手，聚力推进产业集聚、乡村振兴、文明提升、党建引领“四大工程”，全力打造宿城开发区、运河宿迁港产业园、吴宿工业园、现代农业产业园“四大载体”，合力突破恒力时尚产业园、激光产业园、牛仔服装产业园、欧洲科技园“四大项目”，大力锻造招商引资、棚改和农房改善、国企经营管理、信访稳定“四支队伍”，着力强化领导小组和指挥部高位协调推进、四套班子领导挂钩帮办服务、定期观摩现场评比、督查督办考核推进“四个机制”，确保各项工作重返全市第一方阵，确保高水平全面建成小康社会和“十三五”规划圆满收官。

会议指出，作风建设还存在一些不容忽视和回避的问题。主要表现在五个方面：一是政治站位不高，二是与时俱进不够，三是胸襟视野不宽，四是责任担当不强，五是精神状态不佳。领导干部一定要反观自己在不在状态，自问几个“有没有”。当前特别要一问自己有没有追求卓越的境界？二问自己有没有迎难而上的担当？三问自己有没有一抓到底的激情？四问自己有没有常抓不懈的执着？每位党员干部都要以自己的实际行动来作出回答。

会议要求，要进一步强化政治意识。一切工作都要以***新时代中国特色社会主义思想为指导，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决与***保持高度一致，坚决落实好上级的部署要求，决不自行其是、我行我素，决不搞上有政策、下有对策，确保区委的决策在宿城畅通无阻、落地落实。要遵守严格的政治规矩。时刻绷紧纪律规矩这根弦，始终做到心有所畏、言有所戒、行有所止，时刻做到保持一致而不另搞一套、维护团结而不拉帮结派、遵循要求而不我行我素、服从组织而不讨价还价，以实际行动做守纪律讲规矩的表率。要坚定正确的政治立场。牢固树立以人民为中心的发展思想，围绕群众所急所盼所忧所怨，从群众最关心的现实问题着手，既做“锦上添花”的好事，更做“雪中送炭”的实事，努力让人民群众更多地分享改革发展成果。

会议要求，要进一步强化大局意识。要把宿城放到全市、全省的大局中考量、定位。要看到“中心城区”是最大的优势、“工业经济”是最大的短板、“资源要素”是最大的制约、“高质量发展”是唯一的选择。决不能干那些只讨领导欢心、让群众失望的蠢事，决不能干那些表面光鲜亮丽、内部问题遍地的傻事，决不能干那些干部自以为是、违背规律的笨事。必须牢牢坚持发展第一要务。区直部门单位要积极作为、勇于担当，乡镇、村居要狠抓落实、全力攻坚，始终把高质量发展作为工作的主题主线，不讲条件、不打折扣地把区委区政府决策部署落实到底到位，努力营造心齐气顺、风正劲足的良好局面。每位同志都要把个人的进退荣辱和宿城的发展紧密联系起来，共同维护宿城的形象，共同珍爱宿城的荣誉，共同奉献宿城的事业，携手共创宿城灿烂明天和个人美好未来。

会议要求，要进一步强化担当意识。强化为发展负责的使命感，强化“不进则退、慢进也退”的危机感，大力营造“守土有责、守土担责、守土尽责”的工作氛围。区级领导对分管的领域、负责的条块要敢抓敢管、一抓到底、负责到位，各地各部门要既各负其责又勇于担责。广大党员干部要立足自身岗位，高标准高效率高质量把负责的工作落实好、把承担的任务完成好，为加快发展献计献策、出力出汗。要勇于直面矛盾解难题。全面建树“困难面前有干部，干部面前无困难”的宿城风骨，大力推行“一线工作法”，敢于动真碰硬，一个环节一个环节推进，一个问题一个问题***，坚决摒弃遇到矛盾绕道走、碰到问题向上交的现象。要加强学习研究，博采众长、补己之短，不断提高担当本领。组织、纪委监委要充分用好“三项机制”，牢固树立“以德为先、实绩当先、基层优先”用人导向，全面营造“务实苦干、担当作为、争先创优”的干事创业氛围，让干部吃苦不吃亏、受累不受气、埋头不埋没，真正让想干事的有机会、能干事的有舞台、干成事的受尊重，让担当作为成为宿城干部的鲜明特质。

会议要求，要进一步强化创新意识。要强化创新思维。根据形势、问题、任务、要求的变化，顺时而动、因势而为，自觉地转变思想观念、思维方式和方法路径，换个视野看待形势，换个方位看待问题，换个身份看待矛盾，使思维更全面、更深刻，从而更好地化解矛盾、解决问题、推进发展。要注重创新实效。重点在如何***资源要素环境制约、如何***产业集聚与人才引进的制约、如何***民生需求与财政收支矛盾等方面加强研究、大胆创新突破。要更多利用市场手段解决发展瓶颈制约，宽容改革失误、允许主动纠错，让勇于创新的干群没有后顾之忧，走出一条具有宿城特色的创新之路。

会议要求，要进一步强化争先意识。全区上下要立足各自岗位，找准自身定位，明确各自目标，以奋发有为的状态投身到新一年各项工作中来。区委区政府将进一步强化鲜明争先导向，坚持有为有位、无为让位，把敢于争先、能够争先、善于争先的干部选上来、用起来，让吃苦的人吃香、让实干的人实惠。要坚持奖罚分明、奖优罚劣，奖牌要颁给先进，奖金要发给先进，不争先就要挨板子，不争先就要往后靠。要坚持动真碰硬、真督实查，健全灵活管用的督查推进机制，实行挂图作战、挂牌督战，以钉钉子精神推动各项重点工作落地落实、争先进位。

区委副书记、区长陈伟在会上讲话。陈伟指出，要应对好复工复产和境外疫情扩散带来的新风险新挑战，坚决落实好各项惠企政策，大力推进服务业复工复业，全力抢回因疫情遭受的经济损失。要突出招商重点，把准招商方向，狠抓项目落地转化。要聚焦工业强区目标，大力推进产业培育。聚焦千百亿级产业培育，聚力推进载体平台建设，大力开展科技创新。要聚焦城乡建设发展，提升中心城市能级。要聚焦全面小康任务，加快补齐民生短板。要聚焦深化改革创新，全面激发发展活力，全力以赴冲刺全市“第一方阵”。要以“开局就是决战，起步就是冲刺”的状态抓落实，要以“事不过夜、马上就办”的劲头抓落实，要以“一线会办、现场解决”的方法抓落实，要以“舍我其谁、责无旁贷”的担当抓落实，要以“目标必成、名次必进”的决心抓落实。

区委副书记陶士江主持会议。会议宣读2019年度全区高质量发展综合考核奖励决定；通报2019年度作风建设考核情况、《中共宿城区委关于深化作风建设的九条规定》；会议为获得“2019年度综合考核优秀单位奖”“2019年度重大贡献奖”“2019年度作风建设先进单位奖”的单位现场颁奖。会上，与会人员共同观看作风建设专题片，蔡集镇、项里街道、发改局、运河宿迁港产业园作会议发言。

会议以电视电话形式召开，各乡镇街道和开发区、运河宿迁港产业园设立分会场，同步收听收看本次会议。同时，通过E览宿城手机台同步全程直播。区级领导班子全体成员；区纪委监委领导班子全体成员，区委巡察组组长，派驻纪检监察组组长；区直各部门、区属各国有公司主要负责同志；各乡镇街道、各园区党政主要负责同志；党风政风监督员参加会议。