区领导调研民生工作

                                           　　区长金兴明、副区长马杰富近日调研民生工作。金兴明指出，民政和就业保障是事关城区经济社会发展与民生改善的重要工作。要创新社会管理体制机制，丰富民生工作新内涵，确保社会和谐稳定。他强调，要充分调动社会力量，紧紧依靠基层组织，强化部门协同，加强社会组织和社会工作人员队伍培育，完善政府购买服务等方式，建立健全社会力量参与民生工作机制。要制订完善为老服务、大学生创业就业等民生政策，发挥政策效应，扩大受益面。要加强政风行风和队伍建设，打造高素质的工作队伍。就做好今年人力资源和社会保障工作，他要求，要进一步完善各项社会保障制度，健全社会保障体系，贯彻落实市政府相关政策制度。要积极推进创业带动就业，充分发挥中国（上海）创业者公共实训基地引领示范效应，并动员社会力量，挖掘用工岗位，加强对“零就业”家庭、困难大学生、残疾人、“两劳”释放等特殊群体就业援助，帮助其实现就业和就业脱贫。要积极构建和谐劳动关系，加强劳动监察，杜绝欠薪欠保事件发生，并发挥与工会等部门联动机制，开展集体劳动合同签订工作。要深入推进公务员管理和事业单位人事制度改革，完善事业单位编制设置等，有效激发队伍活力。就做好今年民政工作，金兴明要求，要不断健全社会救助帮困机制，深化综合帮扶，做到“应保尽保”。要确保新增养老床位、老年人日间服务中心、老年人助餐服务点、老年活动室、居家养老服务等市区实事项目任务完成，并拓宽“96890”社区生活服务热线承接面和服务功能，形成并推广社会组织参与民生保障工作新亮点。要借鉴外区经验，稳妥有序做好退伍士兵和转业干部安置工作，争创全国双拥模范城“七连冠”；要加强军地联手和沟通交流，鼓励部队资源向社会开放，参与城区建设管理，实现互惠双赢。要进一步夯实基层政权，加强居委会硬件设施和自治能力建设，确保办公用房三年内达标。要开展建设区市民服务中心的可行性研究，加大政府惠泽百姓的力度，推进民生保障工作再上新台阶。马杰富也对相关工作提出要求。（区府办综合科）