稳就业保民生

　　（记者 杨桂宁）为持续推动“稳就业保民生”工作，加大对退役军人和现役军人、军烈属就业服务力度，进一步拓宽就业渠道，搭建就业平台，促进人力资源供需匹配对接，帮助企业解决用工高峰期招工、稳工问题，充分发挥军人专长及素养的优势。近日，钦南区举办退役军人专场招聘暨政策宣传会。

　　招聘会由钦南区退役军人事务局、钦南区人力资源和社会保障局、市广东商会、市军创园文化传播有限公司联合举办，经过精准摸排供需，共有49家企业参加，提供就业岗位800个，招聘单位涵盖行政事业企业、国企、央企、民营企业等，为退役军人提供了较大的选择空间。招聘会参加应聘有800多人（次），初步达成就业意向200多人。还有很多退役军人与招聘企业互留了资料和联系方式，期待进行更深入地了解并达成协议。

　　现场一家大型企业招聘专员告诉记者，他们企业最看重的就是退役军人的执行能力与优良作风，这次招聘活动，公司对接洽谈多名有就业意向的优秀退役军人。

　　钦南区退役军人事务局陈秀权局长表示，退役军人是宝贵的人力资源，促进他们创业就业、引导他们积极投身“大众创、万众创新”实践，对更好地实现退役军人的自身价值，助推经济社会发展都具有重要的意义。这次招聘会能够帮助退役军人尽快实现角色转换，顺利融入社会，让退役军人退役不褪志、退伍不褪色的光荣传统和优良作风在当今现代化建设中发光发热、再立新功，不断增强退役军人的获得感、荣誉感、幸福感。

　　活动现场还设置了政策咨询区，钦南区退役军人事务局、钦南区人力资源和社会保障局的工作人员为退役军人讲解相关政策，帮助他们了解最新的就业形势，掌握相关政策，促使他们能更好、更积极地投入到社会发展中。

　　就业是最大的民生。长期以来，钦南区始终高度重视退役军人就业创业工作，通过加强政策引领、强化保障力度、拓宽服务领域等举措，为退役军人就业创业提供一站式服务，在开展招聘会的同时，每年还开展退役军人职业技能培训、转岗适应性培训等，完善就业创业的长效机制，充分提升退役军人在经济社会建设中的价值感、荣誉感。