市人社局认真贯彻落实市委十三届十一次全体会议精神

7月6日，市委十三届十一次全体会议召开后，市人社局立即召开党组会议。局党组书记李建刚传达了全体会议公报和市委书记张新文讲话精神，安排部署了贯彻落实工作。

7月7日-9日，市人社局先后召开稳就业、社会保障、“双招双引”等重点工作专项调度会议，总结上半年工作情况，查摆工作中存在的短板，以推动“四个突破”和保障民生为重点，谋划下半年工作思路。一是多措并举稳就业保就业。就业是“六稳”“六保”之首。继续坚持就业优先，把稳就业保就业放在第一位，重点抓、抓重点，确保全年实现城镇新增就业7.21万人，城镇登记失业率控制在3.5%以内。二是全方位推动“归雁兴菏”行动。加强返乡创业服务平台建设，建立并完善在外人员信息库和返乡创业项目库数据平台，完善返乡创业服务网络，力争实现全年7万人返乡创业就业、领办创办实体2万个的目标。三是全面提升社会保障水平。持续推进全民参保，充分挖掘参保潜力，将民营企业、个体灵活就业以及新经济业态下的人员纳入到参保范围，做到应保尽保。严格执行阶段性减免社会保险费政策，对各类中小微企业免征基本养老保险、失业保险、工伤保险单位缴费部分到2020年底，阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策2020年4月30日到期后再延长1年。四是加大招才引智力度。创新引才方式，鼓励用人单位采用成果转化、联合研发、技术引进等方式，打破户籍、地域、身份、档案、人事关系等人才流动中的刚性制约，进行柔性引才。大力发展人力资源服务业，发挥人力资源服务机构作用，积极与高端猎头公司进行合作。用好“山东—名校人才直通车”，加大对“双一流”高校毕业生引进力度。