大东区锚定五好目标高质高效推进换届工作

　　自换届工作启动以来，大东区切实把思想和行动统一到中央及省、市委关于做好换届工作的部署要求上来，以落实全面从严治党要求为主线，把握大局大势，精心组织安排，层层压实责任，科学精准施策，以最坚决的态度和强有力的举措，确保换届各项工作稳扎稳打、有序推进。

　　坚持统一部署，营造汇智聚力的“好氛围”。早在开展村（社区）“两委”换届工作期间，大东区委就对全区党委、人大、政府、政协换届工作进行统筹考量和工作铺垫。制作《大东区委换届工作任务一览表》，将换届工作细分为99项内容，排定“方案表”、绘好“导航图”、明确“责任区”。全市换届工作会议后，大东区委迅速行动，成立换届筹备工作领导小组，形成工作总体把握“一盘棋”，分项负责“无盲区”的部署。

　　严格落实标准，构建符合区情的“好结构”。按照换届有关要求和市委考察组反馈的换届人事安排初步方案，大东区委委员、候补委员候选人预备人选以及区纪委领导班子、区纪委委员候选人已经产生，确保所有人选均能干满一届。出席大东区第十三次代表大会的代表由各级领导干部、专业技术人员、先进模范人物和解放军等人员构成，本着坚决完成“四确保”的要求，始终坚持把政治标准放在首位，切实做到“首关不过余关莫论”。

　　立足区域实际，撰写全面高质的“好报告”。区委把撰写好此次《党代会报告》作为一项重要政治任务来抓，区委书记高度重视，主持起草，高频次调度，确保高质量完成报告起草工作。4月初，成立报告起草组，研究拟定初步框架。5月中旬，开展为期一月的调研工作，确保走到每条战线、每个领域，并形成报告初稿。7月初，在全区开展8轮四个层级的意见征求工作，共收到意见建议415条，其中已采纳256条。

　　严肃换届纪律，打造风清气正的“好风气”。为切实营造清明清正清新的换届氛围，分批次先后组织领导干部和市、区人大代表以及政协委员集体观看警示教育片，将“十严禁”纪律要求入心入脑。区委书记走访20家选举单位，以上率下严格落实“六必谈”要求，对各类人员进行鼓励、勉励和激励，实现党员干部代表谈心谈话全覆盖。编制印发《大东区换届风气监督工作手册》，统一设计制作6000张“十严禁”提醒卡，设置专用举报信箱，充分发挥“12388”“12380”举报受理平台作用。

　　沈阳日报、沈报全媒体记者 傅淞岩

　　通讯员 杨海佳