做好政策引导扎实服务企业

高明召开全区重点企业发展研讨座谈会，区委书记谭伟平表示——做好政策引导　扎实服务企业 

　　佛山日报讯　记者李祥锐报道：在经济下行压力增大的大环境下，本土企业有哪些发展诉求？8月14日，高明区召开全区重点企业发展研讨座谈会，听取各企业代表有关企业经营发展、招工用人等方面情况的介绍。区委书记谭伟平表示，区委区政府未来将继续优化区域投资环境，做好政策引导，扎实服务企业。 

　　谈技改创新： 

　　发展空间很足 

　　传统企业大有可为 

　　座谈会上，南亮玻璃公司代表首先提出了传统企业转型面临的困惑。作为一家专注玻璃生产的中小企业，近些年，南亮通过细分市场、重新定位，积极研发环保节能玻璃及文化建筑玻璃，成功开辟出一片新天地，上半年产品销售实现逆市增长。 

　　“然而，中小企业毕竟规模不大，能够留给人才的发展空间十分有限，而且企业资金链条薄弱，面对‘蛋糕’缩水，如果不能获得更好的融资渠道，发展十分困难。”南亮玻璃代表建议，高明应为中小企业搭建上市交流平台，让有机会上“新三板”的本土高科技中小微企业聚到一起，共同交流上市融资经验。 

　　听到南亮玻璃代表的发言，谭伟平随即详细询问该公司的生产工艺。当得知南亮的产品包括有夹层玻璃、镀膜玻璃后，谭伟平坦言，这些产品的工艺和标准10多年前就已经存在，至今仍然沿用，一方面说明工艺、标准仍为市场所接受，另一方面也表明企业在技改创新上还有很大潜力可挖。 

　　“有次外出，我听说现在的建筑外墙上急需一种双面镀膜的玻璃，这项工艺以前就有，但生产成本较高。南亮要是能结合近些年来的科技进步，将双面镀膜玻璃的生产成本降下来，就是一种很好的创新，也有助企业的发展。”谭伟平支招。 

　　谭伟平透露，目前高明正与一家专门为中小企规范生产管理流程的公司开展洽谈，打算引进该公司为中小企业发展提供技术指导。“至于上市交流平台，我想找个时间，专门邀请你给区金融办的同志们上上课，看看政府在这方面该如何努力。”谭伟平最后向南亮玻璃代表发出邀请。 

　　谈招才引智： 

　　完善城市配套 

　　帮助企业招人留人 

　　企业招工用人问题是当天座谈会上讨论的一大热点。来自海螺水泥、塞纳自动电梯、溢达等企业的代表纷纷建言高明区在这方面继续发力。 

　　海螺水泥有限公司代表表示，伴随国家“一带一路”战略的推进，海螺水泥目前招收人才以储备干部为主，其中多数都是具备专门技能知识的外地学子。“他们来到高明，不少愿意在城区安家。但是，由于工厂距离城区较远，且不通公交，员工每日往返十分不便，有人因此打退堂鼓。希望政府在这方面能加大投入，解决员工上下班交通问题。” 

　　塞纳自动电梯公司代表也表示，公司看好亚洲市场发展，希望未来能将高明公司打造成为亚洲重要的自动扶梯生产基地，“但这目标需要非常多优秀人才的支撑才能实现”。该代表希望，未来高明能提升引入更多高素质学校，并专门开设相关的专业课程，为企业发展提供源源不绝的智力支撑。 

　　谭伟平承诺会后将认真研究企业所提出的诉求，进一步抓好高明环境整治，加强交通道路建设，提升全区医疗、教育服务水平，以更好的城市面貌，帮助各企业招人留人。 

　　“也希望学校能积极与区内企业交流，学科专业设置与企业的需求挂钩，更好地满足企业发展。”谭伟平最后对广东职业技术学院负责人提出期望。