玉塘办事处2016年工作总结和2017年主要工作

　　2016年8月31日玉塘办事处正式挂牌运作！从此我们有了一个响亮的名字、共同的身份、崭新的使命！感谢广大干部群众风雨同舟，并肩奋斗，无私奉献，从而确保实现了良好开局，取得了全新成就。

　　2016年工作回顾

　　2016年，玉塘党工委办事处在新区党工委、管委会的正确领导下，在新区各职能部门的指导和支持下，坚决贯彻落实街道办事处行政区划调整的重大决策部署，明确了“党委统领、科学谋划、安全发展、追求品质、注重民生、造福一方”的施政理念，坚持安全发展、品质发展、快速发展、全面发展，全力以赴抓筹备工作、抓基层基础、抓城市安全和安全生产、抓民计民生、抓社会和谐稳定、抓基层党的建设和干部队伍建设，保证了各项工作有力推进，实现了各项事业全新发展。

　　华楠书记充分肯定玉塘办事处的工作，作出重要批示：“玉塘的工作很有章法，效果很好……”。邝兵主任也作出重要批示：“玉塘办事处成立以来，抓班子，促党建；抓安全，促稳定；抓品质，促提升；抓民生，促发展；抓作风，促工作；取得明显成效，值得肯定和总结……”。

　　一、紧抓筹备工作到位，全局工作顺利高效推进

　　为确保各项工作有序顺利进行，办事处从发展定位、工作思路、干部队伍建设、工作作风、重点工作、后勤保障等方面齐抓共促，以最高的效率驶入工作快车道，实现了干部思想不乱、队伍不散、工作不断、力度倍增、成效明显的总目标，起好了步，开好了局，受到各新闻单位的持续热情追踪报道。一是人员全部到位。8月26日，率先召开600人干部大会，宣布各部门各单位筹备组成立及办事处筹备组领导分工，全体工作人员及时到位，迅速投入到各项工作之中。二是发展定位清晰。结合产业结构、自然人文、基层基础、发展阶段、民生需求等经济社会发展实际，确定了“一地三区”发展定位，即打造传统优势产业模具生产新高地、打造高新技术产业发展园区、打造“宜居宜业”新城区、打造基层治理改革示范区，引领玉塘跨越式发展。三是后勤保障有力。全力做好了办事处办公大楼升级改造、办公条件改善、职工用餐等工作，特别是办事处周边环境综合提升后，既保证了正常办公，又实现了品质提升。第二办公区1、2号楼春节前已经正式启用，极大地解决了办公和职工就餐难的问题，保障了各项工作高效运转，为起好步、开好局奠定了坚实基础。

　　二、稳抓产业基础优化，经济稳步健康发展

　　经济指标稳中有升。各项主要经济发展指标保持平稳较快增长。全年辖区规模以上工业总产值完成317.05亿元，同比增长3.3%；固定资产投资总额实际完成10.5亿元，同比增长65%；社会消费品零售总额14亿元，同比增长8.1%。规模以上工业企业利润总额46.2亿元，同比增长104.5%；利润同比增长的规模以上工业企业105家，超过三分之二。

　　产业转型稳步推进。积极推进创新型产业用房建设，选取玉律工业区作为试点重点推进；启动拆除重建类城市更新项目；加快推进田寮、玉律、长圳3家公益性农产品批发市场改造提升项目建设。

　　企业服务及时跟进。加快做好社区强弱电安全整治、有牌有证废品收购站监管、有牌无证废品收购站整治等工作，助力企业安全、高效、人性生产经营；及时做好各项统计以及辖区新增规模以上企业的入库工作；加快推进社区“四大监管平台”规范运行；举办“创业导师进社区进企业”活动，促进大众创业万众创新。

　　财政运行快速实现。全力做好办事处财政预算经费落实以及预算经费的监督、管理和审核工作；全力开展2017年办事处财政独立运行的各项软硬件建设工作；2016年8-12月独立运作财政预算收支2500万元。

　　三、重抓班子和队伍建设，干事创业精气神高度提振

　　玉塘党工委把抓好干部队伍建设作为“先手棋”，明确“1+5”工作思路，“1”是提出一个总体要求：讲政治、守清廉、有思路、善作为、敢担当，作为各级干部守则；“5”是落实五个抓：抓培训、抓作风、抓制度、抓服务、抓考核。抓培训，在全区首创“街道书记微讲堂”，已举办10期，在最短时间内把党员干部轮训一遍，有效凝聚了干事创业的“精气神”；抓作风，严明会议和工作纪律，规范工作秩序，健全一级抓一级、一级对一级负责的工作机制。抓制度，在全区率先出台各项规章制度汇编《玉塘党工委办事处工作人员手册》，用制度管人管权管事；抓服务，机关党员干部定期深入驻点社区开展互帮互助、志愿服务、接访群众等活动，为基层和群众排忧解难；抓考核，建立“四述四评”考核管理机制，运用考核，选准配强办事处中层干部，提拔重用了一批机关事业单位中层干部，以鲜明的用人导向激励人，调动人的积极性和创造性。通过多措并举，致力锻造富有向心力、执行力、亲和力、约束力和公信力的“五力”干部团队。

　　市委组织部《组工信息》专题刊发了题为《光明新区玉塘街道致力打造过硬干部队伍》；邝兵主任在《玉塘办事处明确“1+5”思路狠抓干部队伍建设》一文上作出重要批示：“新办事处组建之后，都应像玉塘办事处一样，明确思路，推进工作”； 王浩副书记作出重要批示：“玉塘办事处班子能迅速进入状态，工作思路清晰，重点突出，作风务实，工作开展顺利、有序……”；李世清委员也作出重要批示：“正确的路线确定之后，干部就是决定的因素。玉塘办事处从抓干部队伍建设入手，全面推进办事处各项筹备工作，很好！”

　　四、狠抓城市综合管理，社会大局和谐稳定

　　城市安全能力显著增强。明确“筑牢意识、落实责任、夯实基础、全面排查、铁腕整治”的思路，牢固树立安全发展理念，落实“一岗双责”，采取突出重点、全面排查、铁腕整治等措施，实现了辖区公共安全和安全生产形势总体平稳的目标。一是开展安全生产大排查大整治。办事处成立以来，累计出动6528人次，检查8388间（次）场所，整改安全隐患11027处，查封、取缔、搬迁不良企业228家，查扣危化品6.65吨、抛光马达及空压机32个（台），消除“环保油”2.4万公升；落实企业安全生产主体责任，约谈和培训2100家企业主要负责人。二是开展电动车违规充电安全整治“飓风行动”。拆除违规电动车充电插座等设施设备3069个（台），同时打造“小绿人”充电站城市安全新亮点，在大街小巷共安装投入3***台，满足居民群众充电需求。三是开展防御台风“莎莉嘉”和“海马”专项行动。强化防范和应对措施，有序地转移工棚、山区、菜场、危旧房屋等危险区域居住人员1737人，全力做好了“三防”工作。四是开展C类危房隐患大排查大整治行动。在全区率先采取“一牌二不三停”工作措施，共排查危房357间，并基本整治完毕。

　　历史遗留问题有效解决。坚决拔除了盘踞地方近20年、占地面积4.7万平方米的玉律信兴鸡场违法乱搭建。省委副书记、代理省长、深圳市委原书记马兴瑞同志对此给予高度评价，作出了如下重要批示：“这是敢于作为、敢于碰硬、敢于解决历史问题，也是打基础、利长远的大事”。坚决清拆了玉律社区民用爆炸品仓库，彻底排除了存在20年的“不定时炸弹”。新区党工委副书记、管委会副主任王浩对此作出批示：“玉塘办事处面对复杂问题思路清晰，作风硬朗，方法灵活。充分体现了大局意识和安全意识，也展现了玉塘班子面对疑难杂症、不畏不惧，敢于碰硬；展现了他们处理复杂问题的能力和水平”。坚决推进麒麟山片区、麦仕达等土地整备及清拆“五大攻坚战役”，全力打响了新一轮铲除城市“毒瘤”、维护城市安全的攻坚战役。

　　综治维稳持续向好。一是主要警情大幅下降。办事处成立以来，辖区总警情4462宗，同比下降19.63%；刑事治安警情770宗，同比下降32.22%；八类案件警情5宗，同比下降66.67%；“两抢”警情4宗，同比下降78.95%；诈骗警情56宗，同比下降36.36%。二是基层网格化建设扎实推进。网格综合巡查和整治“两支队伍”快速构建，共划分343个基础网格，定人、定岗，初步实现全覆盖。三是劳资关系日益和谐。受理群众劳动信访案件62宗，结案62宗，结案率100%；加强劳动监察，责令整改企业30家，处罚3家，涉及金额20万元；调解拖欠工资人数787人，涉及金额406万元；立案仲裁案件150宗，涉及人数235人，涉及金额774万元。

　　查违工作稳中求进。新增社会类违法用地总量保持零增长，违法占用耕地和生态线用地保持零增量；清退国有土地及建设用地18宗，清理面积3.6万平方米；对在建控停的127处违建全面落实“四清两断”措施，提前完成上级交办的工作任务；核查2015年及2016年卫片违法图斑25宗，面积221余亩，全部整改到位；拆除永久性及临时建筑56处，“减存量”3.4万平方米，实现了辖区违法建筑“全控停、零增量、减存量”的目标。

　　矛盾纠纷有效化解。办事处成立以来共受理群众来信来电来访及排查纠纷209宗，已结案192宗，结案率92%；扎实推进重大矛盾纠纷化解工作，妥善处置了盛迪嘉施工纠纷等重大信访问题；人民调解了结616宗，其中重特大案件8宗，成功履行率100%；完成法制宣传计划，全面铺开“一社区一法律顾问”，促进社区依法治理工作有序开展。

　　五、精抓基层基础，城市治理更加精细

　　把力推城市品质提升作为建设新玉塘的“当头炮”，明确了“1122”工作思路。办事处成立以来，共清拆违法乱搭建1115处，面积达17.8万平方米，清理垃圾38.6万立方米，清拆户外广告和灯箱广告牌2579个，清理超门店和占道经营1701宗，拆除伸缩帐篷918处，治理“六乱”7888处；打造景观样板道路和公园，启动社区公园广场绿化提升工程，对田湾路、田寮大道、星湖路、玉星路、玉昌路、长凤路等8条辖区主要干道及4个社区公园和广场进行绿化提升，实现了“人”和“物”的双变化双提升。

　　民生福祉持续增进。按照“问需于民、应保尽保、倍增幸福”的思路，实施“一社区一至两个停车场”、“一社区一至两个文体公园”、 打通“断头路”、“民生微实事”项目、“强基惠民” 项目、“安全饮水”、就业创业等工程，实现最快速度见效。新增投放1千余个停车位；近6万平方米的玉律社区公园全新启用；打通了办事处旁主干道五号路“断头路”和办事处门前周边道路；完成中心区、模具产业基地片区交通改造工程；投入800万元全力开展43个“民生微实事”项目；投入4千万元集中推出43个“强基惠民”项目，已完工12个，全区城市品质提升“强基惠民”项目集中开工仪式在玉塘办事处成功举办，华楠书记亲临现场宣布开工；持续1个月谈判攻坚，坚决做好了玉律、长圳社区2间村级水厂整合工作；新增户籍就业人数和社区矫正人员再就业113人。

　　土地整备卓有成效。办事处负责的市和新区重点项目土地整备工作取得重大进展：地铁6号线已全面完成辖区内全线1.9公里施工面的土地移交；涉及外环高速公路的寰通公司地块、长发鸡场地块等5大工作节点已全面完成；新区重大市政民生工程八号路已签订拆迁补偿协议，正全力清场。茅洲河综合整治工程（玉塘段）土地整备接近尾声；红坳水库除险加固工程项目、大眼山隧道右侧地块、平板显示园区储备地块等高效完成；玉田河综合整治工程项目、石岩水库项目、和而泰南侧临时道路用地、迈瑞公司南门道路用地等土地整备项目有序、顺利推进。

　　六、力抓公共服务，社会文化事业蓬勃发展

　　宣传文化活动如火如荼。树立新形象，宣传主旋律，展现新作为，刊发《玉塘信息》40篇，在各主要媒体发表宣传稿件（图片）等100余篇次；开展群众性文体活动30余场，联合深圳美术馆举办“文化惠民进社区”——郑中健先生20世纪50至60年代深圳题材摄影作品巡展；成功举办各类醒狮表演活动，玉律社区醒狮队在广东省龙狮锦标赛上荣获总分第二名；办事处900平方米宣传文化长廊独具一格；举办了以“品质玉塘 内外兼修”为主题的城市品质提升摄影比赛及展览活动，参赛作品300余幅；开展以“市容提升、交通文明、环保宣传”为主题的志愿服务活动50余场。通过一系列宣传文化活动引导广大居民群众积极投身到建设“干净玉塘、有序玉塘、绿色玉塘”的工作之中。

　　扶贫帮困切实到位。扎实推进精准扶贫工作，投入45万元支持汕尾市城区捷胜镇沙坑村开展精准脱贫工作；倡导社会各界参与慈善救助，募集资助资金12.58万元；积极开展“敬老月”活动，为768名老人发放高龄津贴和居家养老消费券等25万元；开展助残帮困贴心活动，为辖区42名残疾人、白内障患者等发放慰问金8万元，并实现残疾人100%就业。

　　计生服务更加便捷。加快计生管理向计生服务转变，全面启动优生健康惠民工程，免费为育龄妇女提供优质服务；大力落实“全面两孩政策”；继续实行社区股份合作公司政企社企分开计生管理改革工作模式；2016年户籍人口政策生育率达95.71%，出生率、自然增长率分别为19.20‰和15.87‰，流动人口政策生育率达77%，出生率、自然增长率分别为13.75‰和13.67‰，各项计生工作有序开展。

　　七、强抓基层党的建设，全面从严治党取得新成效

　　认真落实华楠书记关于对社区党委书记按照“三个三分之一”进行“调整、整顿、提升”的指示要求，配齐配强4个社区的党委书记、专职副书记和委员，党委书记兼任工作站站长，并实现与社区股份合作公司“脱钩”； 推行“四议两公开”制度，落实社区党委人事安排权、重要事项决定权、领导保障权、管理监督权“四权”，发挥社区党委领导核心作用；社区党委书记在落实城市品质提升、城市公共安全和安全生产、土地整备及清拆、强基惠民工程、保障市和新区重大项目落地等工作中以身作则，敢于担当，上级的各项决策部署在社区党委得到坚决贯彻执行；认真落实社区专职工作者标准化建设工作；完善社区党群服务中心建设和管理，田寮、红星社区新党群服务中心全面投入使用，阵地标准化建设取得新成效，服务群众更加精准到位。

　　党员教育管理服务不断加强。深入开展“两学一做”学习教育，打造“五加五争”主题实践活动新亮点，各级党组织书记开展讲党课及学习十八届六中全会精神活动60余场；成功举办“以党建为抓手，推进新区重点工作”为主题的玉塘首届党建论坛；加强党组织建设，在全区率先组建办事处直属机关党委和各机关事业单位党支部、“两新”组织党工委、工业园区党委；强化党员管理服务，700余名党员全纳入信息管理系统，管理更加规范；全面开展党组织关系排查及处理工作，查找党员26人、“口袋”党员21人，组织处理2人；重点打造“联社包户”普遍直接联系群众新亮点，130余名机关在职干部全部联系社区，组建驻点团队，并走访居民群众232户，接待群众358人次，走访企业、个体工商户209家，发放驻点联系卡848张，解决群众诉求144条。

　　党风廉政建设深入开展。坚决落实党风廉政建设“两个主体责任”；深入开展党纪政纪法纪“三纪”教育，党工委书记带头给党员干部上“三纪”教育专题党课；组织广大党员干部学习《纪律在身边》等廉政教育读本，开展纪律教育，以反面典型案例为镜鉴，强化受警醒、明底线、知敬畏；打造反腐倡廉文化园地，利用办事处宣传栏、文化墙、办事大厅LED显示屏、《玉塘信息》、“书记微讲堂”等平台，多渠道多形式宣传党章党规党纪，形成讲规矩守纪律的良好氛围，做到引以为戒，防微杜渐，警钟长鸣。

　　工青妇工作富有特色。加大工会组织组建力度，新建单独工会6家、换届20家；推进蓝思旺科技有限公司作为民主管理示范企业试点；开展各类志愿服务活动30余场，惠及群众3000人次；搭建“女性享学吧”、“妇儿之家”等平台，举办婚姻家庭、亲子关系、青少年成长等专题讲座；玉律社区获省级妇女之家示范点称号，红星社区获区级妇女之家示范点称号。

　　华楠书记充分肯定玉塘的党建工作，作出重要批示：“请各街道党工委借鉴。要不断创新，着力加强基层党建，打造有核心力、战斗力的基层党组织”。邝兵主任也作出重要批示：“玉塘办事处通过抓基层党建提高了干部队伍的战斗力，解决了许多遗留问题，提升了片区的城市面貌，值得充分肯定……”。

　　2016年是不平凡的一年，面对重重困难和挑战，玉塘的干部敢于直面，勇于担当，主动作为，不辱使命，在短短的4个多月，取得一个又一个新的成绩，创造一个又一个新的亮点。我们取得的每一项成就、每一步发展，都离不开上级党委和政府的正确领导，离不开新区各职能部门的指导帮助，离不开办事处和社区全体干部职工的辛勤付出，离不开广大人民群众的支持信赖。在此，我代表玉塘党工委、办事处向新区职能部门、向玉塘全体干部群众，以及关心和支持玉塘发展的各界人士表示衷心的感谢！

　　在总结成绩的同时，我们更要清醒认识到，发展中还存在不少突出问题：一是安全发展基础还比较薄弱，城市安全和安全生产形势仍比较严峻。二是城市建设发展和管理历史欠账较多，***历史遗留问题、补齐民生短板等充满挑战。三是基层各类矛盾纠纷易发多发，维护社会大局和谐稳定压力不小。四是社区集体经济发展模式单一、发展后劲不足。五是基层党的建设有待进一步加强，党员先锋模范作用发挥得还不够突出。面对这些问题，我们要敢于攻坚、敢于创新、敢于担当、敢于付出，以新作风新作为推动各项工作再上新台阶新水平。

　　2017年主要工作

　　2017年工作的总体思路是：深入贯彻党的十八届六中全会精神，在新区党工委、管委会的坚强领导下，全面落实市和新区关于“城市质量提升年”的各项决策部署，进一步坚定信心、真抓实干，围绕 “玉塘印象深化年”这一主题，全力打造安全玉塘、稳定玉塘、品质玉塘、魅力玉塘、担当玉塘，加快构建“一地三区”新格局，以优异的成绩迎接党的十九大胜利召开。围绕上述思路和目标，重点做好如下五个方面的工作。

　　一、强化城市安全管理，打造“安全玉塘”

　　一是牢固树立安全发展理念，强化安全发展底线思维，严格落实安全生产“一岗双责”责任制，深入推进党员干部挂点企业整治安全隐患行动。二是落实企业安全生产诚信“黑名单”制度，确保企业安全生产主体责任落到实处。三是全力开展城市公共安全和安全生产大排查大整治。对消防、危险边坡、粉尘爆炸、燃气管道、废品收购站、建筑施工等重点领域继续保持高压态势，开展专项隐患排查和整治工作。四是加快完善城市公共安全基础设施，加大安全生产监察执法力度，加快推进安全巡查队伍和安全生产综合管理信息系统开发建设。

　　二、强化社会综合治理，打造“稳定玉塘”

　　一是全力加强社会治安综合治理。完善“棋盘式”巡防网，充分发挥群防群治作用；落实“猫眼工程”，加快“立体式”监控网建设；全面落实打击、防范、教育、控制等各项治安治理措施，保持各类警情持续下降；深入推进“平安细胞”、无毒社区、无***示范社区、安全文明小区等创建巩固活动，提高平安创建的质量和水平。二是全力推进基层网格化综合治理。深入推进社区网格巡查及整治行动，配齐配好基层网格巡查和综治队伍，强化信息资源深度整合，提高实有时间发现率和整治率，加快构建“巡纠结合、巡办分离”体系，切实发挥社区网格管理大综合职能和作用。三是全力加强矛盾纠纷调处力度。探索试行“信访听证会制度”；不断完善领导包案制度，加大重大信访案件化解；开展矛盾纠纷排查化解专项活动，坚持早发现、早稳控，边排查、边化解，滚动式、全覆盖，不断提升群体性事件处置能力和水平，不断提升源头防范和治理能力。四是全力构建和谐劳资关系。完善劳动监察网格化，建立劳动监察联动机制，加大劳资纠纷的发现、调解、监察、信访、仲裁、就业等力度，构建“以民为本，和谐发展”的新型劳动关系，维护辖区劳动关系和谐稳定。

　　三、强化城市建设管理，打造“品质玉塘”

　　一是全力深化城市品质提升。按照市、新区对“城市品质”提升工作的统一部署，进一步加大清拆力度，实施城市品质源头治理，拓展至城中村、社区农贸市场、老旧工业园区等重点领域，完成长圳城中村综合整治；深入推进环境卫生“双治”行动，提升市容市貌水平；深入推进城中村“三线下地”行动，确保用电安全；努力形成“建管”工作新格局，在公园建设管理（长圳公园改造提升）、道路绿化景观提升、城管综合执法、环卫管理等方面加大工作力度，大力开展垃圾分类减排工作；完善辖区路灯照明设施，大力实施“亮灯”工程；完善玉塘道路交通网络。二是全力推动历史遗留问题解决。深入推进土地整备及清拆行动，坚决打赢长发鸡场、盲婆坑、长流陂、麒麟山片区、麦仕达等土地整备及清拆“五大攻坚战役”；继续梳理一批影响城市建设和发展的“痼疾”，加快推动历史遗留问题解决。三是全力加大违建查处力度。严查严控违法建筑，坚持“三控一打”（控大型工地、控基础、控违法用地、打顶风抢建），严厉打击地铁6号线、外环高速公路等项目范围内的违法抢建行为；严厉查处侵占国有土地、耕地、生态控制线、市政工程项目等“黑五类”及卫片违法图斑等重大违法案件；继续对存量违建全面控停，落实查违疏导政策，推动历史遗留的违法建筑、当前存量违建分类处理；加快解决原农村集体征转地历史遗留问题，消除违建产生的土壤。

　　四、强化基层基础建设，打造“魅力玉塘”

　　一是加快推动基层社会共建共治。持续完善“一核多元”基层治理体系，大力支持社区治理“微改革、微创新”，进一步加强方式创新，落实基层治理实施方案，打造1个基层治理示范社区。不断发挥社区基金会和社会组织在基层社区治理中的重要作用，提供更精细化的服务。二是加快推动集体经济持续向好发展。实施模具产业基地景观升级改造工程，支持优势传统产业转型升级，推动“一地三区”产业集群发展；指导社区用好返还用地，加大城市更新力度，促进社区经济转型发展，提升集体经济发展水平。三是加快推动惠民工程建设。办事处本级财政继续向关乎群众切身利益、社区发展的公共服务及民生民计项目倾斜，重点保障民生项目建设；深入推进“农贸市场升级改造”行动，加快田寮、玉律、长圳3个公益性农产品市场改造升级工作；深入推进“民生微实事项目”行动，完成2016年43个项目，推出2017年项目；深入推进“强基惠民项目”行动，全面建成2016年剩余21个项目，全面启动第二批项目；落实打造“公园之城”建设和畅通交通微循环大会战，继续实施“一社区一至两个停车场”、“一社区一至两个公园”、打通“断头路”等惠民工程。四是加快推动社会文化事业发展。充分利用文明创建工作平台机制，加大社会主义核心价值观宣传力度，宣传道德模范和先进典型，凝聚和弘扬正能量；深入推进 “魅力玉塘”系列文化行动，开展形式多样的群众文体活动，做大做强醒狮等地方文化品牌。

　　五、强化从严从实管党治党，打造“担当玉塘”

　　一是深入开展“两学一做”学习教育。巩固“两学一做”学习教育成果，通过“亮身份、做贡献、起作用”活动，促进党组织书记的组织意识和普通党员的党员意识大提升；落实基层党建工作责任制，以“书记抓党建”为抓手，用好“党建述职评议考核”这个指挥棒，层层传导压力，提升党建主业意识。二是深入推进社区党建标准化建设。做好社区“两委”换届选举工作，选强配优社区“两委”班子成员；完善领导干部驻点普遍直接联系群众制度，探索建立社情民意的反馈平台和解决机制，及时有效解决群众反映的问题；推进社区干部队伍管理标准化，加大社区党委书记、社区组织委员、社区党务工作者的教育培训力度，推进社区党务干部专职化建设，加强对社区党建组织员的管理；推进阵地建设标准化，完善社区党群服务中心建设，按标准化完善配套设施和服务功能；推进党员教育管理标准化，按“四个全程”模式，做好党员发展工作，从严教育管理党员，严格落实党内生活制度，规范党内生活；大力实施党内关怀，开展系列党员关爱活动。三是深入做好玉塘特色党建、“两新”党建和机关党建工作。建立玉塘“活力党建”特色品牌，搭建党群服务中心、党群E家、党员U站三大党建平台建设，举办玉塘第二届党建论坛，创新内容、载体和手段，积极打造特色党建新成果；打造“两新”党建“双强”模式，建立“两新”党组织示范点，不断探索园区统筹、商圈统筹、籍贯统筹等“两新”党组织新模式；建设“有为”机关事业党建，打造党建廉政文化园地，让机关党组织和党员围绕办事处工作大局、中心任务、重点工作发挥敢于担当作用,切实提高战斗力和执行力。四是进一步深化“五力”干部队伍建设。完善“四述四评”考核管理机制，坚持正确用人导向，通过对干部的全面考核考察，进一步提升选人用人公信力和科学化、规范化水平；对照党风廉政建设责任清单实行动态监督，强化“两个主体责任”， 加大违纪违法案件查办力度，力促党风廉政建设落到实处；切实转变工作作风，有效提升工作职能，着力解决“慵懒散软慢”等问题，为建设担当玉塘提供坚强的组织和纪律保障。

　　今年的工作思路和目标任务已经明确，接下来，关键就是要落实、落实、再落实。全体党员干部要以只争朝夕的紧迫感，振奋精神，燃烧激情，凝心聚力，扎根实干，科学发展，为构建“一地三区”新格局和打造安全玉塘、稳定玉塘、品质玉塘、魅力玉塘、担当玉塘作出新的更大的贡献！