福田区党群系统公开招聘雇员公告
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于2022年04月22日发表
为补充工作人员，深圳市福田区委区政府办公室等单位决定公开招聘雇员。此次招聘的程序依次为：报名、资格初审、笔试、面试、体检、资格复审、考核及办理雇用手续。现将有关事项公告如下：
一、招考职位及人数
本次拟招聘雇员37人，具体职位参见《福田区党群系统公开招聘雇员职位表》（***1）。
二、报考条件
（一）遵纪守法，品行端正；
（二）符合拟报考职位所规定的资格条件（相关资历年限的计算，均截止至2007年12月31日）；
（三）身体健康；
（四）雇用主管部门及《深圳市机关事业单位雇员管理试行办法》规定的其它条件；
（五）有下列情况之一者，不予接受报考：
1、犯有严重错误，受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员；
2、曾被追究过刑事责任的人员。
三、报名及资格初审
（一）报名
报名时间：2007年12月26日（周三）下午2：30—5：30
报名地点：福田会堂大堂（深圳市福田区福民路123号福田区委大院内）
报名方式：采取现场报名的方式，报考人员网上填写报名表（***2）后到现场报名。
报名注意事项：（1）每人限报一个职位。（2）严格按照应聘职位的资格要求报名。个人条件与职位要求不符的或者弄虚作假的，取消考试成绩，一切后果由考生本人负责。（3）考生所留的联系方式应准确无误，确保能够及时联系。
（二）资格初审
报考人员现场报名时接受用人单位资格初审，所需提供材料如下：
本人户口簿、身份证、学历及学位证书、职称证书（报考有职称要求职位的）、报考职位要求的相关条件的详细证明材料、婚姻状况和计划生育证明（已婚者）、两张本人一寸彩色照片。另，职位所要求的非全日制学历和职称证书均需通过市人事局验证（学历验证点：深圳市宝安北路人才大市场；职称验证点：市民中心行政服务大厅），并需出具市人事局验证合格后的验证证明（该验证在资格初审时如来不及提供的可暂不提供，但必须书面保证学历的真实性，最迟在考核备案时提供该学历验证证明，否则取消聘用资格）。
资格初审注意事项：（1）所提供的材料必须齐全且保证真实（验原件留复印件），如弄虚作假，取消报考资格。（2）须带齐所需提供材料，在报名时间内无法提供的，视为放弃报考资格。（3）未能在指定时间、地点接受报名及资格初审的，视为自动放弃。
四、笔试
笔试内容为时事、行政能力测试及申论。
笔试地点在考生准考证上注明，准考证于12月27日（周四）上午11：00—11：30凭准考证领取单到福田会堂招考单位处领取。逾期不领，视为自动放弃。
笔试时间：12月27日（周四）下午3：00--5：00；
笔试由区委组织部统一组织，考生凭身份证与准考证参加笔试（缺一不可）。面试入围名单于2007年12月28日（周五）下午4：00以后在"福田政府在线"网站（www.szft.gov.cn）上公布。
五、面试
对笔试合格的考生，依笔试成绩高低排序，各职位根据拟雇用名额的３倍确定进入面试人选。若某职位笔试合格的考生人数少于拟雇用名额的３倍，则该职位所有笔试合格人员都列为进入面试人选。
面试由福田区委组织部与用人单位共同组织，考生凭身份证与准考证参加（面试入围人选见公告）。
面试时间：2007年12月29日（周六）上午9：30；
面试地点：福田会堂四楼。
六、体检、资格复审与考核
（一）体检。面试结束后，按笔试、面试各占6：4的比例合成总成绩，各职位依考生总成绩高低排序，按以下方法确定体检人员：
Ａ代表该职位进入面试人数，Ｂ代表该职位拟聘用人数，Ｃ代表该职位进入体检人数。
1．Ａ≥3Ｂ，则Ｃ＝Ｂ（Ａ＞3Ｂ是指末位考分并列的情况）；
2．若Ａ＜3Ｂ，则Ｃ＝（A＋2）/3取整数位（不实行四舍五入）；同一职位只有1人或2人参加面试的，第一名考生总成绩须达到60分才能确定为体检人选。
同一职位由于总成绩相同难以确定体检人选的，在拟聘人数范围内依笔试成绩从高到低的顺序确定最终体检人选。入围体检人员名单由用人单位另行通知。体检由福田区委组织部统一组织，具体时间、地点另行通知。
（二）资格复审及考核。体检合格的考生，由用人单位、主管部门进行资格复审和考核，审定不合格的取消拟雇资格。
七、办理雇用手续
经考试、体检、资格复审和考核合格的拟雇人员，由用人单位或主管部门将拟雇人员名单在网上公示7天，经公示，没有投诉或经查投诉不实或投诉属实但不影响雇用，且不违反《深圳市机关事业单位雇员管理试行办法》（深圳市人民政府令第133号）等文件的有关规定的，由用人单位办理雇用手续。
***：1、福田区党群系统公开招聘雇员职位表
2、福田区党群系统公开招聘雇员报名表
中共福田区委组织部
2007年12月25日
