事无巨细办好为先

事无巨细 办好为先

茂港二百驻村干部乐为民办事被称为“生产队长”

　　本报讯（记者 莫薇花 特约通讯员 曾 东）“队长，我家的母猪难产了，请你来一下，好吗？”刚从村里回到村委会，屁股还没坐热，被群众亲热地称为“生产队长”的区驻某村一位干部的手机又响了。只见该干部匆匆喝了一口还没泡开叶的茶水，冒着濛濛细雨，又向村中走去……这是茂港区“十百千万”干部下基层驻农村、保持共产党员先进性教育活动中的一个缩影。

　　该区结合保持共产党员先进性教育活动，组织“十百千万”干部下基层驻农村。区直单位200名干部组成驻村工作组进驻全区5个镇2个街道办的40条自然村。该区驻村干部在驻村期间，通过强化制度，明确驻村工作职责和组织纪律。首先，驻村干部在工作日的“五天四夜”住宿村里，与群众同住、同吃、同劳动，并于每周一下午与村委干部集中学习。其次，驻村干部除向群众发放“服务卡”，方便群众联系发展生产安排生活等事项外，还将村里基本情况，各个时期的村情村貌变化及群众要求和呼声写成调查笔记，每季度送驻村党支部和镇（街道）加意见后交区委检查，作为向区委提供为民服务决策的依据。另外，驻村干部还以普通党员身份参与村重要问题的研究讨论，每月向各镇（街道）汇报工作一次以上。各镇（街道）和驻村工作组每季度末向区委书面报告工作进展情况，重要工作情况还及时专题汇报。区委对驻村干部实行季度考核，形成书面鉴定材料，向村民公开征询意见后，装入驻村干部人事档案。

　　该区由于强化了制度，区直选派的200名驻村干部与群众同甘共苦，共谋致富奔康发展大计。从帮助“五保户”、特困户和单身母亲家庭、失学儿童等群众急需解决的事做起，事无论大小，一切以群众利益为重，日夜为群众操劳奔波。百姓们都说，“共产党的干部又回到村里来了，回到我们百姓身边了。”驻村干部还被群众亲热的称为“队长”，成了该区群众直接任命的“生产队长”。200名“生产队长”不负区委重托。驻村后，认真践行“三个代表”重要思想，把群众的利益放在首位，三个多月来，共为群众办实事好事1526件（次），为村筹集资金386万元，新建村道47公里，新修农田排水渠41公里；为1031个家庭解决生产生活困难，初步构筑起26条村发展集体经济的骨架；帮助了86个家庭重建家园，为百名辍（失）学儿童重返校园，给162名农村特困老党员进行了义诊活动，送医赠药价值6300元。

《茂名日报》（2005-05-09 第一版）