鞍山海城村企共建实现双赢
龙头企业与所在区域的村或邻村结成联合体,民营企业通过优化产业升级、让农民入股分红与村庄“共建”——三年来,海城实行的村企共建模式有效地助推了新农村建设。目前,已有315家企业与246个村实现对接帮扶,企业向共建村累计投入3亿元,村企共建结出了共赢硕果。
2006年,海城在推进新农村建设中结合自身的实际和优势,开展了“百家企业帮百村、村企共建新农村”活动,鼓励企业积极参与新农村建设,双方自愿就近帮扶,企业通过产业带村、项目兴村、就业富村、村企合作等形式带动农民致富,实现村企共赢。活动开展近3年来,海城探索出“村企合一型”、“产业推动型”、“回报家乡型”、“股份合作型”、“反哺农业型”和“培训农民型”6种村企共建新模式。
2000年,海城市银峰铁塔有限公司董事长尹孝玉出任该村党委书记,在几年的工作实践中探索“村企合一”的管理新模式。在他的带领下,长岭村坚持发展工业,以新型工业化和支柱企业带动农业产业化结构调整。如今,长岭村平均每户都有人在银峰铁塔集团上班,仅工资收入一项就使长岭村人均增收5000元。同时,企业先后投入1000多万元用于村里的公共设施建设,并引导农民发展西甜瓜、鲜细菜、花生、草莓等高效农业生产。去年,该村人均收入达到15000元。
参与村企共建的各企业还通过新上项目优化产业结构,依靠经济效益好的产业推动当地农业发展,带动农民增收。几年前,海城三合集团落户高坨子镇,随后在张房、小马等村建起肉鸡养殖基地,先后吸纳16800户农民参与企业的订单生产。农户给“三合”养鸡,1万只收入可达3万元。
在企业上班不仅能领到工资,每年还能分到公司的红利,这对于海城兴海管理区钢铁村的村民来说已不是什么新鲜事。前年,钢铁村创办了正康塑编包装有限公司,年利润可达50万元。“正康”与钢铁村帮扶共建后,通过“股份合作”的方式促进农民增收。村民在企业打工不仅能领到工资,而且入股企业的村民每年还可获得2000元的红利。为了让村里没有能力入股的贫困户也能得到企业的帮扶,钢铁村的党员干部为贫困户垫付了股金,这样,贫困户们每年也能得到企业的分红。
村企共建新农村模式的推广,调动了民企参与新农村建设的积极性。3年来,海城29个镇区已有315家企业与246个村实现对接帮扶,共建村占海城全市村庄总数的60.3%。特别是牌楼、感王、大屯、腾鳌等7个镇区已实现村村都有企业帮,村企共建呈现出了“以工补农、强农固企、村企互动”的良好态势。目前,企业向共建村累计投入达3亿元,其中农业园区建设投入2.1亿元,农村基础设施建设投入8637万元,农村教育投入1476万元,吸纳4万余名农村劳动力就业。共建村也为企业发展提供了劳动力资源,双方实现了互利共赢。