对区政协第十四届第五次会议第E133号提案的答复（合办）

                       杨人社〔2021〕17号                       

对区政协第十四届第五次会议

第E133号提案的答复（合办）

区科委：

致公党杨浦区委提出的E133号“关于营造创新创造氛围，打造小微企业自身‘造血’功能的建议”的提案收悉，非常感谢您对人才工作的关心和支持，现将提案办理情况答复如下：

一、提案办理概况

针对提案中“由区政府牵头，依托杨浦区大学和院士工作站的优势，建立一批小微企业和院校的联合研究院。”的建议，作出书面答复如下。

二、提案建议答复

依托杨浦区高校集聚、科教资源丰富的优势，2006年起我区成立了“杨浦区博士后创新实践基地”，面向我区中小型科技企业，由政府牵头征集企业科技研发项目，由高校博管办协助推荐博士后人才，经过项目发布、项目对接和立项评审等环节，对具备科研价值、研发实力和市场潜力的项目予以资助，促成校企之间产学研融合的创新合作，建立起由政府、高校、企业三方共育、共享博士后资源的重要平台。

通过博士后创新实践基地项目化合作，促成了企业和博士后人才的双赢。一方面，企业通过与博士后个人及团队的合作，可以获得前沿的专业技术支持，有效解决技术瓶颈难题，取得更大的经济效益。另一方面，博士后人才能够将科研理论进行实践应用和成果转化，丰富了人才培养锻炼的途径，有助于人才取得更多研究成果，进一步推进学术进步。

截止目前，博士后基地已与交通大学、复旦大学、同济大学等11所高校，以及中科院技术物理研究所、上海生科院等科研院所建立了长期稳定合作关系。基地已有入驻企业101家，累计资助科研项目207个。企业的成果转化效率、创新实力和辐射能力不断加强，带动多个项目实现落地投入市场。目前已有7家企业成功上市，9家企业被评为上海市科技小巨人（培育）企业，40家企业通过了高新技术企业认定，实现专利申请1082件，带动科研团队数百个，有效激活科研人才能力，激发创新创业活力，带动了区域经济发展。

以上意见供你单位统一答复提案者时参考。

上海市杨浦区人力资源和社会保障局

                                                2021年4月22日

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