区府办新桥镇有序推进文明城区创建工作

文明城区创建覆盖面广、关联度高、牵涉范围大，是一项系统性、基础性、全局性工作。自今年1月27日召开“新桥镇上海市文明城区、创建上海市文明镇、迎接国家卫生镇复审、创建上海市食品安全示范镇推进会”以来，我镇根据《松江区创建上海市文明城区新桥镇工作方案》，紧密结合自身实际，统一思想，营造氛围，明确责任，细化分工，限定时限，充分整合社区资源，发挥各单位、各部门的综合优势和效能，形成条块结合、各方参与、齐抓共管、整体推进的局面。

一、建立机制，有序推进。

为把创城工作做得更细、更实、更深，我镇建立了一套讲实效、易操作的创评工作机制，不断加强统筹协调和资源整合，有序推进创建文明城区的各项工作：一是建立工作例会制度。每周二由分管领导主持，创建办公室全体工作人员对各自工作情况进行分析总结，共同对发现的新问题探讨新思路、新方法、新对策，并提出下一步整改措施；二是建立联系督导制度。为了加强合作沟通，形成工作合力，实现全面发动，一方面要求各单位、各部门设立专门负责与联系创建工作的联络员，便于整合各方资源，实现快速处置，另一方面将全镇划分为7个片区，由创建办7名工作人员分别负责联系、检查和督导，便于对日常检查中发现的薄弱点和问题及时进行落实整改；三是建立问题上报制度。镇创建办要求各单位对照责任分解表，在制定各自的总体工作方案的基础上，罗列本部门、本单位的问题清单，明确时间节点，落实具体整改措施。

二、落实责任，限时督办。

我镇需要整改的问题来源主要有四类：一是上级部门检查反馈的问题，二是镇创建办工作人员日常检查发现的问题，三是各个单位、部门自己发现上报的问题，四是各社区网格长和城市网格监督员发现的问题。镇创建办把所有问题进行整理分类后逐一下发督办单至各个单位或部门，并按问题的轻重缓急和解决难易程度给予5-15日的整改时限。创建办工作人员对各自负责片区的问题进行实时***，督促各基层单位和职能部门按时完成整改，并要求加强后续管理和信息反馈，特别是对一些花大力气整治取缔的社会治理乱象要加强长效化、精细化管理，将责任落实到人，防止再度回潮。

三、加强协调，分层解决。

镇创建办做好督促检查中的协调工作，对发现的各类问题分级分层逐步解决问题：一是鼓励自查自处。对一些较为简单和普遍的问题和现象，我们鼓励各单位自查自处，自行解决；二是加强协调解决。对一些涉及多个部门的复杂问题，由镇创建办与各相关部门和单位进行协调疏通，再将任务分解到具体部门和单位，如对于各类专项整治行动，事前要根据分析研判制定方案，事中要根据时间节点跟进落实，事后要根据工作实际总结经验；三是及时上报解决。对于一些涉及其他街镇、需要区级部门联动解决的问题进行了整理，及时上报区创城办，协调有关单位共同协商解决。

目前，全镇各单位、各部门积极行动，鼓足干劲，以迎难而上、奋发有为的精神状态，广大干部群众和社区志愿者主动参与创城活动，营造出人人参与创城的良好氛围，新桥的文明程度和居民的文明素质不断提升，群众的幸福感和满意度不断增强。

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