市国资委多举措推动国资国企改革
国企改革三年行动实施以来,市国资委坚持市场化改革方向,着力完善现代化治理体系和市场化运作机制,稳步提升国有资本运营效率。一是加强现代企业制度建设。制定《关于加强党的领导融入公司治理推动完善现代企业制度的指导意见》,推动企业建立党组织议事规则和前置研究事项清单。指导企业制定董事会向经理层授权管理制度,217户子企业董事会实现应建尽建。市县两级130户企业全面完成公司制改制,36户企业改制为公司、94户完成清理注销。二是健全市场化运行机制。深化企业内部劳动、人事、分配三项制度改革,指导企业制定3—5年用工规划,240户子公司615名经理层成员实现任期制和契约化管理、人员覆盖率100%,各级管理人员竞争上岗681人、末位调整和不胜任退出197人。三是强化瘦身健体。以扁平化、效率化为导向,通过资产重组、集中托管等方式,市属企业管理层级全部压缩至3级以内,形成“一级管资本、二级管投资、三级管经营”的三级管控体系。“一企一策”推进“两非两资”出清,累计清退完成55户僵尸企业、回笼资金3.27亿元。