黄河路街道健全矛盾纠纷排查调处机制
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于2022年03月05日发表
黄河路街道健全矛盾纠纷排查调处机制,努力把矛盾纠纷化解在基层。一是从源头上预防、减少矛盾纠纷的发生。在出台政策和实施行政管理措施前,充分听取职工及村(居)民意见,避免因决策失误和工作不当引起矛盾纠纷的发生。二是司法、综治、信访及综治各成员单位、部门及各村居、社区普遍构建了人民调解、行政调解、司法调解联合运作的矛盾纠纷调处机制,定期开展矛盾纠纷排查调处活动。三是建立了重大矛盾纠纷单位主要领导第一责任人制度。凡单位内部的重大矛盾纠纷调处工作,单位主要领导都要亲自挂帅,凡因失职导致群体性上访或其他问题发生时,由街道党工委直接追究单位主要领导的责任。今年以来,街道各部门、单位及村居共排查并成功调处矛盾纠纷13起,有力地维护了基层的平稳与秩序安定。 (宋美虹)
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