我区召开全区安全生产工作会议

　　3月16日，我区召开全区安全生产工作会议，通报了2017年1-2月份安全生产形势，区安委办对《安全生产量化考核指南》进行全面解读，各镇街、各有关部门就考核细则进行咨询。据悉，今年我区首次推行安全生产工作量化考核，考核将按照“条”“块”结合的方式实行“双随机”方式抽查考评。

　　今年将首次推行安全生产量化考核

　　为更好的压实安全生产工作责任，完善安全生产工作体系，区安委办根据***有关精神，结合《2017年度白云区安全生产责任书》、《白云区安全生产责任清单》等相关文件要求，制定了《安全生产量化考核指南》，采用“指标考核+日常量化考核+现场考核+道路交通考评”的方式，按照30%，50%，10%，10%的比例，对全区各镇街、各有关部门进行安全生产工作量化考核。

　　考核指南显示，安全生产工作任务细化分解为55项部门任务和101项镇街任务，按照“条”“块”结合的方式实行“双随机”抽查考评，即随机抽查考评工作人员和被考评单位。区安委办每年将对各镇街、各有关部门进行全覆盖量化考核2次，取2次考核分数的平均分，考核时间为每年的4-7月、8-11月。

　　值得关注的是，此次量化考核不再是单一地针对各镇街、各有关部门本身进行考核，而是根据“镇（街）-村（经济联社）-企业”和“部门-部门在镇街对应科室（派出机构）-企事业单位”三个层级纵向到底的模式进行抽样考核，再按比例算入各镇街、各有关部门的年度考评成绩。以区食药监局为例，考核对象包括局机关、各镇街食药监所以及辖内企业，其中，企业一层的考核采取“常规考核+四不两直考核”（即不发通知、不打招呼、不听汇报、不陪同接待，直奔基层、直插现场）相结合的形式进行，考核过程中发现的安全隐患依法依规查处，确保考核执法两不误。

　　区安委办主任朱黎表示，建立安全生产量化考核体系的目的，是通过开展安全生产工作全过程、全方位的精准监管，建立和完善各镇街、各有关部门的安全生产责任体系，从而落实安全生产九大体系工作，最终实现安全生产预防事故、减少伤亡的目的。而“双随机”模式打破了以往传统的监管模式，营造了相互制约、相互监督、公平、公开、公正的安监执法环境，为白云区安全生产工作营造了新氛围，开创新局面。

　　涉安全生产事故单位将被警示约谈

　　会议通报了我区2017年1-2月份安全生产形势，情况不容乐观。会议指出，各镇街、各有关部门必须认真抓好安全生产工作，落实党政领导干部“一岗双责”制度，有效防范和遏制生产安全事故，努力巩固已有的成果，切实解决面临的问题。

　　会议强调，今年起，我区每起安全生产事故所在镇街、相关行业主管部门的主要负责人及分管领导，都要被警示约谈，以此倒逼安全监管责任的落实。

　　区委常委、常务副区长潘志军指出，各有关单位要充分认识安全生产的严峻形势和极端重要性，增强紧迫感和使命感，强化主动意识、责任意识和协作意识，狠抓安全生产工作。要严格落实安全生产责任制，建立完善各级各单位安全生产责任体系，将“四个责任”落到实处，加大对安全生产的执法和执纪力度。同时，健全安全生产长效机制，建立从重从严的管理机制，以及齐抓共管的联动机制，并加大安全生产宣传力度，提高安全生产意识，营造良好的安全氛围，为建设枢纽型网络化幸福美丽白云提供安全保障。

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