高城镇六字当先全面深化作风建设

　　高城镇认真贯彻落实全市关于深化作风建设、提高执行力的文件及会议精神，坚持以民为本、执政为民的原则，结合实际，把握“六个字”深化作风建设，全力提高党员干部凝聚力、战斗力、创造力，推进经济社会各项事业全面发展。

　　“领”，坚持组织领导，加强组织凝聚力。成立了由党委书记任组长的作风建设领导小组以指导、协调作风建设工作，建立“一把手”负总责、分管领导和各单位具体抓的工作责任制，坚持治标与治本、立足当前与着眼长远、专项治理与制度建设相结合，统筹安排，合理推进，确保工作取得实效。

　　“规”，制定管理机制，增强组织执行力。制定了领导干部考核机制，党风廉政建设制度，完善加强机关作风建设长效机制，岗位责任制、办公室考勤及值班制度，党政一把手负责制，包村负责制等一系列制度，建立了“党政领导+驻村干部+村干部”三级网络，切实健全管理机制，树立现代办公理念，规范工作程序，创新工作方法，提高工作效率，改进工作作风，从而增强组织执行力。

　　“学”，开展定期学习，提高组织学习力。每月定期召开党组成员、党员干部会议，认真学习党的十八大精神、中国特色社会主义理论体系，学习党章、党性及党风廉政建设、******系列***等，通过理论学习和专题发言相结合的学习形式，深刻领会其精神实质，从而加强领导干部的学习，提高组织的学习力。

　　“用”，以项目促发展，提高组织硬本事。该镇制定了分组协作制度，如党政领导联村联企制度、项目建设考核制度、新农村推进周报制度，细化分工，协调合作，真心实意地听民声、察民情、知民怨、解民忧，通过抓各项事业的顺利开展来促进党员干部成长，提高组织硬本事。同时，依托“第一书记”工作，深入开展“党员在身边”、“双强双促”等活动，深入村庄，包村联户，与最困难、最需要帮助的家庭结成对子，从最现实、最直接的生活急需入手，为他们实实在在地解决实际困难。

　　“廉”，开展群众监督，提高组织公信力。积极开展党风廉政建设，将落脚点放在制度化、规范化上来，发放联系卡，公开廉政监督电话，开展自我检讨，重视群众监督、重视舆论监督，推进落实整改措施。通过对《廉政准则》执行情况开展了一次全面的自查自纠，并要求撰写了自查自纠报告和心得体会，坚决把干部作风苗头性问题消灭在萌芽状态，从而提高组织公信力。

　　“评”，做好综合考评，增强组织民主度。该镇通过组织民主生活会及座谈会，开展批评与自我批评，开展领导互评，机关干部互评，驻村干部与村干部互评，党支部书记对党员点评等活动，并将领导点评、干部互评结果纳入年终综合考评内容，将所驻村的经济排名靠前、在重要网站、书刊发表文章等作为考评加分项目，并落实惩罚制度，真正做到公平公开公正，从而增强组织民主度，提高干部职工的积极性，增进干部职工感情，提高组织凝聚力。