区人社局开展大学习大调研大改进推动人社工作创新发展

一是以大学习促进思想境界大提升。深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，扎实做好与“不忘初心、牢记使命”主题教育的结合，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，引导全局学习先进、对标发展，引导干部职工学习新思想、新理念、新知识，促进干部职工思想境界有大提升。

二是以大调研促进工作作风大转变。坚持问题导向，深入基层、深入群众，对人社各项工作进行全面调研，摸清实情，找准问题症结。特别是结合全区新旧动能转换等重大工程、重大战略，围绕就业创业、社会保险、落实人才新政、人事制度改革、和谐劳动关系、人社精准扶贫、“互联网+人社”等方面进行调研，引导干部职工担当实干，立说立干，推动人社各项工作落实到位。

三是以大改进促进人社工作创新发展。对干部职工各领域工作开展一次全面“检修”，以大改进促进大转变，实现大提升。推动就业创业工作创新发展，努力在更高质量就业上取得新成效；推动社会保障工作创新发展，努力在增进群众福祉上实现新突破；推动人才工作创新发展，在服务新旧动能转换上做出新贡献；推动监察仲裁工作创新发展，在和谐劳动关系建设上打造新亮点，努力推动人社事业在更高水平、更高质量上创新发展。（孙启文）