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莱芜区应急管理局构建新时代莱芜应急管理体系

Admin - admin 于2022年02月28日发表  

   

2020年以来,莱芜区应急管理局紧扣全市重点工作,结合开展“标准提升年”“工作落实年”活动,以构建“大安全、大应急、大减灾”体系为抓手,“谋”字为先,“干”字当头,以“重要窗口”排头兵的自觉深化应急管理体系改革,全力以赴抓好疫情防控常态化下的安全生产工作,实现了全区安全生产形势稳中向好、应急管理能力逐步提升。




“五化”推进应急管理体制改革

一是规范化运行应急管理机制。“一张图”模式创新优化安委会和减灾委工作制度,加快推进应急管理委员会建设,编制应急管理一本通的工作手册,以项目化手段、流程图形式指导改革。突出安全生产、自然灾害的网格排查处置能力,层层部署、逐级压实镇街、村社、网格三级应急管理责任,实现基层应急管理到户到人。

二是专业化加强应急队伍建设。2020年申请调入公务员5人,新招录公务员6人,通过劳务派遣方式新招聘应急管理辅助人员10人,积极争取上级调配退役军人公益性岗位10人,莱芜高新区分流人员5人,应急管理队伍不断壮大。通过区政府网站对首批应急管理专家库70余人员名单及管理办法进行公示,充分发挥专家辅助作用。打造精准施救的救援队伍,加强消防救援、森林消防等专业救援队伍建设,2020年已新招录30名队员。区应急管理局与蓝天救援队签订战略合作协议,随时配合全区应急工作。

三是精细化健全应急物资保障。牵头应急保障组工作,建立应急、市场监管、财政、审计、纪委等部门同步会商、同步监督机制,累计购入医用口罩、电子测温***、84消毒液等防护用品47类,累计调配发放防护口罩75万余个,测温***2800余支,酒精、84等消杀用品15吨,防护服等1万余套,有力保障了全区重点部位、重点环节、重点人群的防护需要。为预防应对冬季疫情反弹,新购入医用口罩40万个,防护服2万套,测温仪若干,目前全区现有疫情防控物资储备充足。建立常态化应急物资储备管理调度机制,今年正式投入使用应急物资仓库累计储备各类应急物资80余类,共计1万余件,确保了应急物资种类丰富、数量齐全。

四是标准化落实应急基础防范。重新梳理修订莱芜区总体应急预案,明确了各行业应急救援处置流程、基本装备和处置方法。把事故应急预案和演练紧密结合,组织在固德化工、鲁中矿业、恒安气体等重点企业开展应急救援演练702次,其中探索桌面推演新模式、涉氨泄露逃生救援演练、暴雨天气群众疏散演练、智慧安全绿色矿山建设受到市领导高度赞扬。

五是高效化联动处置突发事件。健全部门间信息共享、情报研判会商、预警信息联合发布以及应急协调联动机制,每季度前编制《自然灾害风险评估报告》,今年以来共及时报送紧急火灾2次、风雹灾害1次。打通全区空中应急救援通道,选取在莱芜区政府广场中心,高标准建设完成1处应急救援直升机停机坪。联合市应急局在雪野湖举行防汛应急救援技能提升演练,塑造全方位、多层级的应急处置联动格局,受到了省应急厅领导的充分肯定。

四点发力夯实安全生产基层基础

一是抓重点,突出重点领域安全监管。扎实推进安全生产专项整治三年行动,深入开展“拉网式”大排查专项行动,结合莱芜区实际,形成了“1+1+2+21”模式,突出钢铁冶金、矿山、危险化学品、建筑施工、道路交通、消防等21个重点行业领域专项整治。结合“四不两直”、异地执法,创新联合式、下沉式、宣教式、解剖式“四式”执法,切实提升执法效能,助推三年行动落实落细,全区累计检查企业6174家次,立案56起,责令停产停业16家,罚款235万元,督导检查单位1017家次,约谈警示企业63家,立案起数、罚款总数均列全市第二名。

二是扫盲点,强化安全隐患风险管控。持续开展重大危险源、安全隐患大摸底行动,清单化梳理危险化学品、道路交通、消防等重大领域安全隐患,逐一明确整改措施、责任单位和整改时限,组织联合执法行动,不断将安全防范关口前移,排查安全隐患13761个,整改率92%,做到“纵向到底、横向到边、扫除盲点、不留死角”。

三是攻难点,全力***历史遗留问题。市安委会对涉氨冷库治理挂牌督办以来,全区已有130家涉氨冷库退出,牵头自然资源、市场监管、消防等10部门组成联合检查组,对剩余204家冷库企业已完成全覆盖安全检查,查出事故隐患2600余条,冷库行业安全专项整治取得阶段性成效,预计12月中旬全部完成市安委会验收。创新“镇街提报+部门执法处罚”的基层安全执法方式,推进“业务科室+监察大队”一体化执法,对镇街提报企业集中开展执法周,做到检查必执法,违法必严罚,同时将镇街安全执法检查纳入安全生产考核指标,督促镇街至少配备2名具备执法资格的人员、配齐执法检查装备,累计组织2期基层执法培训班,实现了各镇(街道)自行通过省安全监管移动执法系统制作执法文书。

四是创亮点,不断夯实安全基层基础。促进风险隐患双重预防体系和安全标准化深度融合,聘请专家开展集中培训10余次,累计对网上信息平台注册企业主要负责人400余人进行培训,今年确定的170家企业创建目标任务已基本完成。在钢铁行业创新推广九羊集团、泰山钢铁等企业开展岗位前“安全宣誓”仪式活动,增强一线员工的安全意识。结合开展安全生产月、应急宣传“五进”,创新专项整治三年行动微课堂等活动,发放《山东省应急安全知识手册》等各类宣传学习材料3.5万余份,现场接受群众咨询3000余人次,通过线上、线下等多种宣传教育培训方式,从“管理、装备、素质、系统”四个方面,在全区营造了浓厚的安全氛围。

多措并举打响立安为民党建品牌

一是坚持党建工作统领。年初制定了《莱芜区应急管理局2020年学习计划》,进行集中学习48次,召开党员大会4次,党支部会议12次,局机关及下属事业单位勤政廉政建设做到了“零”违规,以“寒冬时节送温暖 浓浓关爱显真情”、“凝心聚力助防控 众志成城抗疫情”、“走访慰问生活困难党员、老党员、老干部”等主题开展了12次主题党日活动。

二是全面落实重点工作。超额完成招商引资任务,全年保持了12345市民热线办结率、满意率100%,对所包66户贫困户开展扶贫走访入户12次,到所包村镇开展“六级联动”活动12次,结合组织“三服务”(服务脱贫攻坚、服务企业发展、服务营商环境),开展“双报到”活动到小曹村社区组织志愿活动15次,累计联系群众40余户,提供酒精、84消毒液等应急物资支持,开展宣传活动4次,安全知识教育培训服务80余人次,安全常识宣传服务1000余人次。

三是扎实开展主题活动。紧紧抓住“标准提升年、工作落实年”活动这一契机,按照实施方案的时间节点,深入学习*********精神,进行“三问六对照六查摆”解放思想大讨论,集中晾晒问题清单,逐一表态发言,对标章丘区比学赶超,问计基层企业,领导班子成员分别形成了高质量调研报告,全局上下锐意进取、改革创新、干事创业氛围浓厚。

四是助力企业复工复产。实行行政审批网上快速办理、证件自动顺延,简化企业复工复产程序,开展双休日 “全天候”服务;对1490家次企业节后复工情况进行指导服务和监督检查,全区开展包企业、包社区安全专家帮扶指导、专家查隐患活动,聘请专家593人次,分级分类指导企业制定复产复工方案,确保了企业平稳复工复产。


   

编辑:周梅


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2023-09-21 06:46:43重新编辑
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