山东呈瑞粉末冶金有限公司以党建引领企业赶超跨越发展

       近年来，山东呈瑞粉末冶金有限公司以创建活力和谐企业为主题，以转型升级、提质增效、膨胀发展为主线，以党建引领企业文化建设，推动企业跨越发展，公司规模不断膨胀，核心竞争力不断增强，先后荣获山东省非公有制经济组织党工委工作先进单位、莱芜市先进基层党组织、莱芜市学习型党支部等荣誉称号。
        强化规范建设，夯实党建工作基础。规范制度建设，重点健全完善了三会一课、组织生活、党员教育管理等制度，并将制度内容细化量化，做到权责明确。规范场所建设，按照六有标准，建立了高标准的党员活动室，配备了党建学习读物。规范党建台账，制定了企业党建年度工作目标，建立了党员名册、入党积极分子名册、党员学习笔记等各类记录簿30余个。同时，积极营造党建工作氛围，在厂区设置了党员公开承诺、活动纪实等内容的板面12块；悬挂立足岗位作贡献，创先争优当先锋等固定标语10余幅；在办公区张贴企业愿景、优秀员工标准等内容的板面8块；在生产车间制作在岗位闪光，为党旗添彩等宣传展板60余块，设置了党员示范岗、党员机台、样板机台等区域；配置了电子显示屏和党员学习交流专栏，形成了在创业中共享，在共享中创业的浓厚氛围。
        强化活动开展，激发党员队伍活力。开展素质提升活动。先后组织党员职工参加了健峰管理培训班、赴安徽江淮汽车集团考察学习、赴济南进行了13个项目的拓展培训，公司职工普遍接受了4次以上的培训，涌现出了一批技术能手和生产标兵。组织员工观看《第一书记》、《为自己工作》等优秀影视作品，创办了《呈瑞公司报》，提升了员工整体素质。开展关爱员工行动。成立了呈瑞爱心社，每名党员和职工结成帮扶对子，帮助提高操作技能，帮助排忧解难，共结成帮扶对子 52个，先后帮助职工解决子女就业、大病医疗等难题。开展岗位奉献活动。深入开展党员示范岗、党员学习标兵、提合理化建议、技能比武等活动，推动了企业持续健康发展。
        强化促企发展，凝聚赶超跨越合力。把党建工作作为促进企业跨越发展的助推器，引导党员立足岗位作贡献，创先争优当先锋，打造了一支特别能吃苦、特别能攻关、特别能奉献的党员队伍。党员科技攻关小组已研发汽车发动机正时带轮、汽车油泵转子、汽车水泵缸体等几十种新产品，填补了国内多项空白，先后荣获发明专利4项、实用新型专利11项。坚持企业党组织和管理层双向互动，党组织积极参与企业重大决策，引导企业转型发展、创新发展、跨越发展，提升企业核心竞争力。通过公司党支部的引领和全体党员的集思广益，公司确立了一业为主、多元发展的思路，重点发展新能源汽车电机这一主业，配套发展定转子、高性能铝锌镁合金、传动齿轮、大型模具、粉末冶金制品等产品，力争用3-5年，成为上市企业，销售收入突破100亿元，利税12亿元，着力打造百亿新能源产业园。