为外出党员营造一个家——记高州市东岸镇驻东莞务工党支部书记任维信

   今年7月1日，是高州市东岸镇驻东莞务工党支部成立的第五个年头。这个被党员亲切称为“家”的驻外党支部，倾注着支部书记任维信的一腔热情和心血。

　　1993年底，当了18年村官的任维信辞职下海，与两位同乡在深圳西丽镇开设了一间小型家具厂。2001年3月，他们又选择了东莞市大岭山杨屋村为新的事业基地。在杨屋村创业后，任维信了解到，在东莞大岭山经商务工的高州东岸籍人有2000多名，其中有几十名共产党员。身为共产党员的任维信，亲身感受到在外务工党员过不上组织生活的心情。他想，外出党员人数不少，如果能在务工地成立一个党支部，就可以使这些流动在外的党员集中起来，使他们过上正常的组织生活，更好地发挥党员的先锋作用，为当地和家乡的建设作出应有贡献。2002年值回乡过春节的机会，任维信把这个想法，向东岸镇委书记提出，并得到了大力支持。经过一番筹备，2002年7月1日，高州市东岸镇驻东莞务工党支部正式成立。任维信被推选为党支部书记。

　　支部成立后，及时做好支委分工，设立党员活动室，规范牌匾张挂，添置办公用具，订阅报刊杂志。为了便于管理，又划分了大岭山、虎门、厚街三个党小组，并按章程选举了各小组长，落实各小组长的职责和任务。根据外出党员的工作实际和支部的具体特点，及时建立党员学习工作制度，包括《东岸镇驻东莞务工党支部党员组织纪律制度》和“三会一课”（支委会、党员大会、民主生活会、党员学习培训课）制度，积极开展形式多样、富有意义的党组织活动。

　　任维信在做党务工作时，把他在经商管理上“以人为本”的经验和做法引入支部管理工作中。厂里的员工都是与任维信一起打拼的老乡，工厂刚起步时，大家一起同甘共苦。现在厂里业务上了轨道，效益好了，任维信便积极改善员工的福利待遇和住宿条件。为了能及时了解员工的呼声，他与员工同食同住同劳动。他把员工当成了家庭中的一员，在日常生活中，员工遇上什么困难，任维信都乐于帮助。有一次，样板师傅叶冠贤家有急难，任维信知道后，二话没说就掏出3000元给他。员工叶日清半夜腹痛晕倒，任维信知道后，马上驾车送他到大岭山医院治疗，使员工们很感动。3年来，支部多次解决厂与厂之间、房东与老板之间、工人与老板之间的企业纠纷和劳资纠纷。此外，支部经常与大岭山政府、工商、税务、公安、消防等部门沟通，为东岸镇外来员工和企业老板争取办证、办事、缴费上的最大优惠。由于支部的积极争取和大岭山政府有关部门的积极支持、配合，东岸镇几千名外来工在东莞工作都感到放心、安心和乐心。

　　为了壮大支部力量，支部及时做好外出东莞党员的联系和接纳转入工作，并认真做好优秀中青年的入党培训发展，设立入党培养对象登记表、党员花名册、会议点名簿等。3年来，党支部发展了正式党员10人，目前支部共有党员57名，其中包括预备党员6名，支部成立以来收到入党申请书68份。同时，支部切实加强党员教育，认真做好“三会一课”，有针对性地组织广大党员学习国家政策和市场信息、科学技术和法律法规等知识，以提高党员队伍素质和发展创造能力。使广大党员进一步开阔视野，增长知识，树立美德，助人为乐，使人感受到党支部的活力和党组织的温暖。

　　以任维信为支部书记的高州市东岸镇驻东莞务工党支部，真抓实干，开拓创新，在实践中摸索出了一条组织团结非公有制经济组织中流动党员，在新的历史条件下保持发挥共产党员先进性的新路子，受到大岭山镇、东莞市两级领导的肯定和好评。3年来，党支部被评为镇、市的先进党支部，任维信被评为优秀党支部书记。他决心牢记党的宗旨，继续努力实践“三个代表”重要思想，在先进性教育活动中认真学习，不断提高自身素质。“既要当一个好老板，更要当一个好党支部书记。”

《茂名日报》（2006-07-13  第一版）