市法院青年干警成担纲主业生力军
6月28日上午,我市市级机关“三亮三比三树优质服务科室、优秀党员标兵”先进事迹报告会上,市法院立案庭副庭长、“全国法院办案标兵”王云作为“最美党员法官”,其先进事迹打动了现场观众、赢得热烈掌声。
据介绍,3年来,市法院有109名青年干警受到泰兴市级以上表彰,其中“全国模范法官”1人,“全国法院办案标兵”1人,省级表彰13人次,泰州市级表彰47人次。今年,该院团总支还被表彰为省***红旗团总支。
如何让青年干警迅速历练成长,成为中坚性人才?市法院党组书记、院长杨旭波介绍,围绕这一课题,近年来该院不断创新思路,优化举措,着力提素质、压担子、给舞台、大胆用,打造一支过硬的“新生代”干警队伍。
如今,在市法院,160名青年干警奋战在审判执行的一线,正成为主责主业的能手、服务大局的先锋、改革创新的尖兵。
多岗历练,让青年干警“淬火成钢”
前不久,市法院黄桥法庭法官张展审理的一起雇佣劳务赔偿纠纷调解协议履行到位。原告丁某受邻居之邀,参加某广告公司为多个村安装“秸秆双禁”条幅,不料途中发生交通事故。接手案件后,张展悉心调解,合理确定责任,既促成案件调解,又做到案结事了,修复了邻里关系。
如今34岁的张展,这几年,先后在院执行局、民二庭、立案庭、执裁庭干过,还兼任院团总支书记。“从执行到审理,实际上是由维护生效法律文书的权威转向追求司法的公平正义。”张展表示。面对黄桥辖区案件种类多、矛盾难调和的压力,他积极运用“倾听—释法—情理兼顾—维护公平”的工作方法,用群众语言、理性思维化解矛盾,着力提升群众法治意识、促进乡风文明、助力乡村振兴。今年1至5月份,张展所办案件调解率名列全院前茅,服判息诉率100%。
张展的“跨界”发展是市法院推行青年干警多岗历练所取得成果的缩影。“长期从事执行工作,很容易造成对审理业务的生疏,而且固定待在一个部门,制约着个人能力全面发展。”杨旭波说。近年来,该院坚持多岗位历练培养人,年轻同志在一个岗位干满3年,就交流一次,并引导制定个人成长计划,配备导师结对帮扶,促进他们向一专多能、复合型人才转变提升。
为提升能力、调优状态、激发干劲,今年春节后,该院还延续往年做法,组织全院开展了春训活动。既表彰去年先进,又研讨交流今年目标举措;既进行思想政治理论充电,又上好警示教育课;既学党的政法工作条例,又开好书记员业务辅导课。
平时工作中,该院每期审判管理委员会会议还组织2—3名年轻员额法官、法官助理参会,让他们长见识、强实训。请来党校校长、高校教授授课,外出培训机会优先给青年干警,让他们快充电、增才干。近3年来,全院先后8人通过“入额考试”,成为员额法官。
大胆选用,推上舞台展才华
选什么人、用什么人,是风向标。针对人员老化较为严重的现象,市法院打破凭资历用人的格局,建立有利于青年人才脱颖而出的机制,大胆选拔任用信念坚定、政治过硬、敢于担当、业绩突出的青年干警,让青年人才有奔头、有干头、有劲头,打造“活力法院”。
为了体现选人用人的公平公正性,该院在内设机构改革中层正职民主推荐会上,先加试“自荐演讲”,由自荐者介绍各自特长、参加选拔优势,并就“如何在中层正职岗位发挥作用”等进行“答卷”。
给担子,让他挑起来;给舞台,让他干成事。该院立案庭副庭长王云曾在黄桥法庭当过助理审判员,2016年到少年及家事案件审判庭工作,当年10月成为全院首批最年轻的员额法官,今年被推选到立案庭,专门负责案件速裁工作。该院立案庭速裁中心共4名员额法官、6名法官助理、6名书记员,以全院0.7%的员额法官、30%的法官助理,承办着全院25%的民商事案件。在王云的带领下,法官助理每人日均开庭4个,还要起草法律文书,1—5月份每人月均规定期限内结案51.7件。
为激发中层干部履好职、争先进,市法院与内设机构改革相配套,完善全院绩效考核办法,着力奖勤罚懒、奖优罚劣,并将各部门负责人绩效与所在部门捆绑考核。特别是布置各部门服务发展大局的时代课题,要求答好卷、争先进、创品牌。
关爱有加,助解“成长中的烦恼”
4月份,市法院执行局一青年干警家人突患重病,鉴于其家庭经济难以承受,执行局负责人带头自掏腰包,同事纷纷解囊,帮助解决燃眉之急。据介绍,为了***执行难、提高执行效率,该局同志几乎“5+2”“白+黑”地工作着,一些青年干警或顾不上照顾生养后的妻子,或即使春节等重要节日也不远千里执行案件。为此,执行局负责人不仅带头办案,更及时帮助青年干警化解工作、生活难题。
针对一线办案法官的整体健康状况,该院科学调配审判资源,建立案件熔断机制,强化均衡结案。积极落实体检、疗养等待遇,组织青年干警参观上海一大会址、沙家浜革命历史纪念馆等教育基地,既让他们受到红色教育,又通过拓展训练,放松身心,换得再次“满血”工作。去年,该院还开展了“传承红色基因、点亮奋进人生”等主题教育活动,特别是“铭记入党初心、奋勇争先领先”开放式主题党日活动,面向4名市委常委、67家市级机关党组织负责人,集中展示法院党建成果,更激发青年干警奋发进取。
为了解决青年干警思想、工作上的困惑,该院邀请全国人大代表何健忠作报告,给大家明方向、强信念、鼓干劲。坚持典型引领,组织远学邹碧华、近学张鹏,以这两名全国模范法官为标杆,并在青年干警中选树典型,举办道德讲堂,引导他们践宗旨、精业务、强担当、有作为。在评先评优上,以实绩说话,优先考虑有上进心、敢担当、业绩突出的青年干警。实施“一人一事思想政治教育工作跟进工程”,开展广泛性的谈心谈话,特别是每逢青年干警岗位变动较大、家中发生重大变故,院党组负责人主动找他们谈心谈话,帮助他们解决“成长中的烦恼”。
去年,市法院还投入380多万元,建成投用青年干警公寓,为外地到泰、城区无住房的未婚干警提供住宿。