县总工会召开第十四届全委（扩大）会议

本网讯（记者 梁倩）3月29日，县总工会召开第十四届全委（扩大）会议。会议增补了县总工会第十四届委员会委员，替补县总工会第十四届常务委员，选举黄新枝同志为县总工会常务副主席；替补县总工会第十四届经费审查委员会委员、主任。县委常委、统战部长、县总工会主席周志斌参加会议。

2018年，县总工会结合实际、创新举措，工会改革稳步推进，机关内设机构改革为“一室一部”，增设经费审查委员会主任领导职数，领导班子按照“专兼挂” 要求配齐。建立健全制度，规范工会保障机制，出台《宣恩县产业工人队伍建设改革实施方案》，因地制宜采取购买服务等形式，发展壮大乡(镇)村(社区)等基层工会工作力量，积极创建“互联网+”职工服务体系，着力打造“指尖上的职工之家”。开通职工网上服务平台，对工会会员进行实名制管理，实现各项工会业务网上申报，数据先跑路。

我县工会组织配合相关单位举办2018年“春风行动”暨精准扶贫就业援助和“春风行动”暨东西部劳务协作现场招聘会两场专场招聘活动，累计进场企业143家，提供岗位9231个，累计进场求职者超过5000余人次，最终达成就业意向协议808人。全年职业介绍50人，职业培训100人，政策咨询2500人，发放宣传资料3000余份。全年职工服务中心接待职工群众***来访13人次，接到电话来访25人次，答复率、满意度达到98%。建设一个“爱心驿站”和“母婴室”，并不断创新服务，增加服务功能。2018年省总工会继续投入80万余元支持“616”宣恩县职工服务中心建设。

2019年，县总工会坚持把加强党的领导、强化思想政治引领贯穿于工会各项工作之中，为履行好工会职责奠定坚实的思想基础。持续唱好“春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”四季歌。抓实 100人企业建会，推进25人以上企业建会，以“六有”标准夯实基层组织建设。加强会员实名制动态管理，2019年工会会员实名制登记率在85%以上，征集会员特惠商家20家，为工会会员提供普惠特惠服务。夯实基层基础，着力提升基层工会干部的学习能力、维权能力、帮扶能力、创新能力，强化产业工人、农民工培训，为企业职工、农民工提供就业服务与指导。加强从严治会，抓好自身建设，深入推进工会机关转职能、转方式、转作风，扎实开展好“联帮促”活动。不忘初心、牢记使命，团结动员广大职工为实现“富美宣恩”建设再立新功。

责任编辑：田长英