广兴镇比学赶超再升级干部能力再提升

一是比在更高处，在个人形象上，镇村干部跳出镇村范围，在全市范围内纵向比服务态度、形象礼仪、业务素质能力，横向与邻近的兄弟乡镇比直面群众、干事创业能力，激发干部履职尽责、尽职担当。

二是学得更精细，补足精神之钙，信念信仰至纯，用好用活学习强国，周周通报学习进度，月月竞赛学习内容。重视基础性工作学习，夯实业务基本功积累，遇到问题不推脱，敢于担当负责，不局限于做“传话筒”，不把“请示领导”当口头禅，努力增强独当一面的能力勇于担当抓落实。

三是把赶超的步子迈得更大更稳，领导干部在分管领域发挥表率作用，激发争上游、争一流状态，加大调度工作的密度和力度，强化顶层设计、顶层领导、顶层督导，“两委”班子善于扑下身子干事业，将自己积累的经验体现到实践层面，说给大家听、做给大家看、带着大家干，提笔能写、开口能说、下手能干，带领大家攻山头、打硬仗，将自身的思想境界引入到一个积极、健康的方向，夯实自己树梯子自己爬、自己做鞋子自己穿的意识，向自己要本事、要能耐、要地位，靠自己创造制度、创造环境、创造条件。（广兴镇 母丽娟）