相公庄镇实施精细化管理办人民满意教育
近年来,相公庄镇全面落实科学发展观, 以办人民满意教育为目标,围绕市教体局提出的“四个转变”,大力实施学校精细化管理,不断提升教育档次和水平,各项工作均走在了全市前列。
实施素质教育,全面提高教育教学质量。素质教育是人的全面发展的教育。该镇始终坚持育人为本、德育为先,重点抓好中小学生民族精神、道德品质、理想信念、法制纪律等方面的教育,深入开展多种形式的主题教育活动,切实增强德育的针对性、实效性,形成了思想灌输、学科渗透、环境陶冶、活动促进的基本思路和模式。贯彻落实素质教育管理规定,严格落实教学常规,把规范教学行为作为管理工作的中心常抓不懈,严格执行国家课程标准,开齐开全课程,开足课时,开设健康教育课,开展学生心理咨询,组织各类文体活动,丰富了师生的生活,培养了学生的个性特长,提高了学生的综合素质。
加大资金投入,创造良好育人环境。投入是抓好教育教学工作的基础和保障,一年多来,投资200多万元,对全镇校舍进行维修、绿化和粉刷,为中小学更新桌椅板凳,硬化校内道路;投资520万元新建省级规范化中心幼儿园,在全市9处省级规范化幼儿园建设中率先开工建设,率先投入使用;扎实推进省级教育示范市达标创建工作,投资200万元完善学校相关配套设施,投资197万元购置计算机和图书,全镇所有学校微机室达到最大班额人手一机,教师用计算机达到专任教师人手一机,图书配备达到小学生均30册、初中生均40册。投资150万元实施校舍安全工程,改善了办学条件,优化了育人环境。
强化教师专业化,提高教师队伍素质。该镇坚持师德、师能、师风一起抓,大力实施“教师素质提高工程”。强化教育正师德。坚持把师德建设放在首位,学习先进教学理念,倡导敬业爱岗精神,以德立身,以德施教。狠抓培训强师能。加强教师专业化发展,提高教师素质,各小学组织教师通过观看优秀教师教学录像和公开课教学,开展教学研讨,提升教学理念,改善教学方法。中学组织教师每周开展四个一活动,即一次教师论坛、一次公开课、各年级备课组一次集体备课、写一篇教学反思。近年来,共有11人获得教师素质大赛一等奖,23人获“骨干教师”称号,15人获得省教科所优秀论文评比一等奖,30多人在省内外各级教育类刊物上发表论文80多篇。加强管理树师风。进一步推进学校内部管理体制改革,由粗放型管理向精细化管理转变,建立了教师量化评估细则,开展了“学生评教师、家长评学校、社会评教育、教师评干部”活动,形成了人人争先创优、争创一流的工作格局。
创建和谐校园,办人民满意教育。坚持把安全稳定工作当做头等大事来抓,成立安全工作领导小组和工作小组,制定了学校安全工作计划、制度和应急预案,层层签订了安全目标责任书。通过校会、宣传栏、致家长的公开信等形式开展安全教育,聘请公安人员到学校进行法制专题报告会,组织开展消防演练和逃生演练,提高了师生的安全自救能力。各学校实行了24小时监控,昼夜有人值班。定期组织对学校食品卫生、学生用车、用电安全和校园周边环境进行拉网式检查,发现隐患,及时整改,取得了良好效果。
(通讯员 李丽苹 赵福明)