红花街道打造最有温度幸福活力之街

这里有窨子山古文化遗址、七桥瓮、明代大校场等历史文化底蕴，有蓬勃崛起的南部新城城市新客厅，有江苏省“人民满意的公务员集体”的金字招牌……秦淮东南部的红花街道历经几十年的城乡融合发展，从改革开放之初的城郊接合部，变成全面建成小康社会之际的现代街道，如今又迈步在培育“五朵红花”、打造最有温度的幸福活力街道的新征程上。

党建引领高质量发展

红花街道工委把党建作为各项工作的龙头和引擎，无论是在2018年、2019年暴雪天气面前，还是在2020年抗击新冠疫情的关键时刻，街道工委和社区党委团结带领党员冲在基层一线。近年来，着力在三个方面下大力气：一是加强工委班子建设，强化党对一切工作的领导，统领经济社会各项事业争第一、创一流。二是充分发挥社区党组织战斗堡垒作用，选优配强社区带头人队伍，工委领导分片挂包，机关干部下沉网格，与社区网格员一道开展工作。三是树立强烈的品牌意识，以“南京南·先锋红”为统领，按“一社一特”策划社区党建，深入推进“村民驿站”、南部新城“1街区”等党建项目，大力推进街道商会党建，做实做活“两新”党建，打造一批立得住、叫得响的红花党建品牌。

区城融合找准定位

面对南部新城征收搬迁带来的企业大规模外迁、税源大幅外流等巨大困难，街道党员干部用心用情留企留税，先后挽留奥特佳、中豪电气等重点企业150多家。2020年存量企业累计完成收入3.79亿元，经济工作综合排名连年位列全区第一，2021年新增培育独角兽企业2家，双龙产业园获评首批市级都市工业示范园区。今年采取四项举措：一是全面推进经济一体化管理。扩大专属经济网格力量，实施税源经济、招商引资、培育服务、留户转引全链条行动，全力保障重大项目建设。二是聚力开展招商引资工作。围绕南部新城主导产业，坚持资本招商、产业链招商、机构招商等方式并举，重点引进培育总部企业、上市企业、独角兽和瞪羚企业。三是大力推进产城融合，加强与新城服务办、南部新城管委会相关处室协作，联合开展招商，会办推进项目，发挥1+1＞2的协同效应。四是加快实施双龙产业园改造提升，更高水平打造市级都市工业示范园。

基层治理多维度运行

去年，红花街道用四个多月时间，完成“一局两中心”建设，总面积达2500平方米，成为全市街镇集成改革总结大会现场观摩点之一。今年，街道进一步抓好落实：一是促进城市管理与综合执法深度融合。持续实施“9631行动计划”，在小区管理、街巷整治、垃圾分类等工作中发挥各自职能，把精细化要求延伸到每一个小区、每一条街巷，坚决遏制建筑施工过程中的偷排污水、工地扬尘、违章建筑等违法行为。二是促进综合治理指挥中心平台人员深度融合。安排城管、综治、12345等条口6名同志专职入驻综合治理指挥中心，依托社会治理一体化、智慧工地、彩虹家园等平台，带班领导坐镇指挥，工作人员实时在线，加强对占道经营、流动摊贩、偷倒垃圾等行为的现场调度，及时发现并解决问题。三是促进社区与国企物业的深度融合。探索构建“社区+物业”合署办公新模式，促进党建引领物业提质增效，促进居民小区治理水平明显提升。

聚焦美好生活新需求

近年来，红花街道以慈善惠民、文体惠民为中心。在慈善惠民方面，创新运营方式，直接惠及低收入人群，开发线上平台，实现帮扶助困多项目线上运行，让更多人可以在网上“慈善超市”下单、认领“爱心项目”、参与社区互助。去年7月落成的街道文体广场坐落在汇景家园社区，过去这里是一片荒草丛生、卫生脏乱的地带，曾经的荒废地如今已成为群众活动场所。今年街道重点办好三件实事：一是打造一批居民想去常去的服务阵地。高标准建成投用集社区商业、文化体育、健康养老等便民设施于一体的汇景和园保障房片区邻里中心，启动汇幸苑3000平方米党群服务中心改造提升。二是打造特色“微服务”平台。深化“彩虹家园”建设，以人口普查大数据为支撑，进一步完善条件筛选、事件响应、服务推送、***反馈等功能。三是实施一批“微幸福”工程。以社区党组织为主导，与驻区18家物业深度联动，梳理年度百件民生小事，一件件解决。

筑牢安全稳定防线

去年，街道实施“六提”行动，推动信访工作创新，工委领导主动参加包案，全力化解征收矛盾，推进信访积案化解；开展电动自行车充电安全集中整治，新建停车棚163处、安装充电桩插头6828个、整改安全隐患591处；全年调解各类矛盾纠纷1202件、成功率100%。今年正在做好三方面工作：一是常态开展安全监管。深入排查重大风险隐患，常态长效开展网格治理，创新实施“智慧监控+无人机巡航+大屏指挥”监管新模式，有效消除安全管理盲区死角。二是突出整治重点难点。实施“三进三全”行动，推动综合执法进工地、进小区、进商户，实现全科式执法、全时段管控、全领域覆盖，着力解决建筑工地、“三合一”、小餐饮及“九小场所”等安全隐患多、落实难的问题，打造安全生产管理街道样板。三是依法推进积案化解。与南部新城建立信访维稳联动机制，在重大项目和基础设施建设过程中，积极主动做好周边小区群众工作。

党建引领经济社会发展各项事业取得较好成效，红花街道综合绩效考核连续7年位列秦淮区街道组第一。“十四五”期间，街道将以争创“全国人民满意的公务员集体”为目标，以服务南部新城大开发大建设为主线，强化第一等次首位担当，奋力推进经济社会和党的建设各项事业再上新台阶。

2021年6月30日 南京日报T58版