我市大力加强街道社区党建工作

    近年来，我市认真贯彻落实中央关于加强街道、社区党建工作精神，结合本地区实际，积极探索新时期加强和改进街道、社区党建工作新途径，以“三强一创”，即强队伍、强保障、强服务，创建生态文明社区为抓手，进一步推动我市社区党建工作再上新台阶。

   加强社区干部队伍建设，确保社区党建工作有人管事。按照守信念、讲奉献、有本领、重品行的要求，我市各社区拓宽选人视野，改进选拔方式，选优配强社区支部书记。此外，按照统一招考、统一录用的原则，面向社会公开招聘社区劳动和社会保障人员、低保工作人员、巡防人员等社区专职工作人员，拓宽选人用人渠道，并从各级党政机关、企事业单位选派优秀年轻干部到社区挂职任职，充实社区干部队伍力量，切实增强社区干部队伍整体素质。

   建立工作经费保障机制，确保社区党建工作有钱办事。我市积极拓宽筹资渠道，逐步形成以财政投入为主、社会支持为补充的社区经费保障体系，保证社区工作者报酬和社区组织办公、开展活动、购买设备等必要经费支出。建立责权利相结合的社区工作者报酬激励机制，统筹提高报酬待遇，合理确定社区工作者报酬标准，为社区工作者缴纳社会保险，建立社区工作者报酬待遇定期增长机制。同时，还积极鼓励社区发展壮大集体经济，增加社区集体经济的收入。
　  加大活动场所建设力度，确保社区党建工作有场所议事。我市把社区组织办公服务用房和服务设施建设纳入城市新建、改建住宅小区和城市公益性服务设施建设规划，在街道建立便民利民综合服务中心、社区建立便民利民综合服务站，整合人力、物力等资源，开展便民利民党务政务综合服务。明确街道和社区的便民利民综合服务中心的服务内容，科学设置工作流程，简化办事程序，不断完善服务功能，提高服务质量和管理水平，构建服务基层和广大群众的工作机制。

    整合社区资源，着力构建城市基层区域化党建工作格局。不断创新社区党组织设置方式，采取单独建、社村联建、社企联建等措施加强社区党组织建设，健全党的组织网络。目前，全市16个社区全部建立了社区党组织，真正实现了“一社区一支部”的管理模式，巩固了党在城市社区的执政基础。此外，根据社区党员职业特点、专长等情况，结合社区居民群众的需要，我市广泛开展“党员承诺”、社区义工、设岗定责等活动，设立各种服务岗位，让党员带头认岗定责、参加义务劳动、开展各项服务，切实为社区居民办好事和实事。