2022年江宁区开展整治人力资源市场环境秩序专项行动

2022年，江宁区劳动保障监察大队在区人社局统一部署下，与局就业促进科、政策法规科联合区市场监督管理局等相关部门，多次开展有关就业歧视、虚假招聘、“黑职介”、侵害劳动者人身财产权益以及各类劳务派遣和“劳务中介”存在的违法违规行为的专项整治行动，强化了人力资源市场监管和行政执法检查力度，有效规范人力资源服务市场秩序，切实维护劳动者合法权益。

自专项行动开展以来，区人社局与市场监督管理局共出动检查人员26人，检查过程邀请新闻媒体全程***报道，呼吁广大社会群众积极参与监督。检查大多采取“地毯式”的检查方式，全年共检查各类人力资源机构和用人单位188家，其中12家未领取人力资源服务许可的劳务派遣机构已主动停止相关的职业介绍活动；5家未领取人力资源服务许可证、劳务派遣经营许可证的已被当场责令停业。此外，检查人员还现场销毁1000多条陈旧、虚假的招聘信息。对于在现场检查过程中提前关门逃避检查的9家职介机构予以记录，后期重点***并立案，目前已处理4家，吊销和撤销人力资源服务许可证2家。

江宁区始终保持对非法中介机构参与市场经营“零容忍”态度，有效净化了全区人力资源市场，为优化市场营商环境，实现区域高质量发展添砖加瓦。