银雀山街道三剂良方齐发力扎实做好软弱涣散党组织提升

整顿软弱涣散村党组织是打好党建工作基础的战略之举，是坚持靶向攻坚提升的务实之措。近年来，银雀山街道坚持问题导向，狠抓薄弱环节，“开方”对症下药，以“整顿一村，提升一片，带动全局”为目标，促进街道软弱涣散村党组织打好翻身“漂亮仗”。

找准症结需要“下得去”的魄力。“一分部署，九分落实”，为避免陷入软弱涣散村“年年整、年年弱”的困局，包村区级、街道领导和第一书记、帮扶队成员主动进村入户对软弱涣散村详细研判，精准排查社区近几年发展情况、“两委”换届情况，对在任、曾任“两委”干部逐一“过筛子”，调查掌握是否存在不宜情形，对社区“三会一课”、“四议两公开”、组织生活会等会议记录进行查看，摸排调查会议记录内容、三务公开情况的准确性、可靠性。对纳入软弱涣散基层党组织整顿工作进行“村村到”“回头看”，对标对表对时，全覆盖进行核查，通过与“两委”成员谈、与党员谈、与群众谈，找准问题症结，系统分析导致症结的历史纠葛、家族门第等错综复杂因素，梳理解开交织纠缠的麻团，做到心中明，思路清。经摸排，清晰明确街道软弱涣散村的问题主要集中于领导班子缺乏战斗力，工作停滞、长期没有发展变化。

对症施治需要“待得住”的耐力。“冰冻三尺非一日之寒”，追求一劳永逸，认为会“药到病除”，不仅不能助力软弱涣散村党组织“摘帽”，更易养成惰性心理，阻碍工作进展。临沂市实施市县乡三级联动机制，区党政领导班子成员联系帮包软弱涣散村，街道与区侨联、区党史研究中心等县级以上机关单位结对帮扶，选派第一书记和帮扶工作队，壮大人员力量。街道党工委注重在帮扶整顿提升措施具体落实过程中，耐心注意观察“疗效如何”，包村干部每月常态化调度会、专题会，研究政策契合度，不断修改完善。积极开展“村村到”、“走访慰问困难户”、“洗脸行动”等整顿帮扶活动，注重落实过程听取民情民意，实现动态完善“药方”。以党支部规范化建设标准化为抓手，严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会等各项组织制度，提升组织生活的严肃性、规范性。截至目前，街道整顿行动效果显著，软弱涣散党组织两委班子齐心谋发展，团结一致，战斗力提升，投资150余万元完善党建阵地，新建800余平方党群服务中心，积极谋划地块开发，发展集体经济，高效高质完成市区重点项目建设拆迁工作任务。

强筋壮骨需要“干得好”的能力。“授人以鱼，不如授人以渔”。着力消除“瘫了整，整了瘫”现象，整顿提升软弱涣散党组织。针对后岗头社区、全家红埠寺社区党总支班子战斗力不强、核心作用发挥不充分的问题，街道党工委积极选派机关干部、公开考试选拔退役军人到社区任职副书记，挑起支部班子的大梁，为基层党组织注入“源头活水”；针对村干部因遗留问题缺乏干事创业激情的问题,除了每月不定期组织学习培训、认真落实专科学历教育“拔尖工程”外，积极开展社区交流会累计10余次，学习吸收其他先进社区的经验做法。结合主题教育，规范组织生活，深入开展党员谈心谈话，强化“两委”成员沟通，明确责任分工，积极引导党员参与村内各项重点工作，发挥模范作用，唤醒初心使命，树立责任担当。

在整顿软弱涣散村社区时，银雀山街道党工委积极采取“强村带弱村”措施，建立对口帮扶联系制度，党员先锋在前、党群一心，双向交流沟通，取长补短，全面持续整顿，在街道各村社区形成了比学赶超、干事创业的氛围，为打造“筋强骨健”的党组织提供坚强的战斗堡垒，进一步助力街道高质量发展。