合泰管理办公室调整优化社区干部队伍

    为切实搞好社区“两委”换届，进一步加强社区干部队伍建设、优化干部结构、增强干部活力，合泰管理办公室党工委全体班子成员通过与联点社区干部多次面对面的谈心交心，于2月9日上午，召开了合泰管理办公室党工委会议集体研究，确定了社区人员调整初步方案。
　　同日下午，管理办召开了部门负责人及全体社区干部工作会议，会议通报了《合泰管理办公室社区人员调整初步方案》，学习了社区“两委”换届“八个严禁”的纪律要求。
　　党工委书记、管理办主任谭洪勇强调，此次社区“两委”换届关系到社会管理、基层群众民生福祉，各位领导和全体社区干部一定要高度重视，换出好思路、好风气、好干部；大家要正确对待组织决定、统一思想，识大体、顾大局、服从安排；调整了的社区干部请根据党工委的时间安排做好工作交接，尽快进入状态，充分利用调整职位的机会提升自我、发挥才干，在新岗位上做出更出色的成绩。