我局召开第五期劳动监察案例分析会
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于2022年03月31日发表
我局召开第五期劳动监察案例分析会
日期:2009-09-03|来源:青岛市人力资源和社会保障局
为解决我市劳动监察机构在办案过程中遇到的一些实际问题,进一步统一执法尺度、规范执法标准,加强区市之间相互交流学习,提高劳动监察执法人员业务能力和水平,日前,我局行政部门在市北区组织召开了全市劳动监察第五期案例分析会,各区市劳动监察机构负责人及业务骨干等30余人参加了会议。与会代表首先就在执法中遇到的四个疑难案件进行了交流和研讨;重点对二倍工资的支付标准、未续签劳动合同是否需要支付二倍工资、违法行为的连续继续状态等问题进行了分析、讨论;并结合实际工作,就如何深入贯彻《劳动合同法》等劳动保障法律法规,落实大维权工作机制,依法维护社会公平正义,提出了富有建设性的意见和建议。市劳动保障行政部门对案例和与会代表的意见逐一进行了点评,进一步明确了处理原则,统一了执法尺度和标准,为执法人员一线执法提供了政策依据。
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