利津二中举行新聘教师教学入门验收活动

为加速新聘教师快速成长，5月24日，利津二中举行了新聘教师教学入门验收活动，分别对他们的课堂教学、备课、教案、作业练习、多媒体课件应用等基本教学技能进行了督查和验收。

在讲课环节中，4位参赛教师精心准备，认真钻研教材教学教法，根据学科、学生特点，精心设计课堂教学，注重激发学生学习兴趣，调动课堂气氛，践行新课标理念、自主合作探究的学习方式，展现了各自不同的教学风格和良好的基本素质。活动中，各备课组长、相关学科老师也一起参与了听课、评课活动，并提出了良好的建议，促使新聘教师快速成长。此次活动旨在锻炼青年教师，提升教师专业能力，让教师尽快进入角色。

利津二中一直以来实行骨干教师培养工程，使青年教师能够一年教学入门，三年教学过关，五年教有特色，八年争创各级教学能手，同时还实行传帮带工程，通过拜师结对，为青年教师更好的成长搭建平台。