全县干部作风建设暨包村工作会

　　4月29日，全县干部作风建设暨包村工作会议召开，对进一步抓好干部作风建设和推进部门包村工作进行安排部署。

　　县委书记、县人大常委会主任徐培栋出席会议并讲话，县领导白明河、于新华、边江风、李勇、满军、崔玉栋、耿庆玮、张守伟、高连家出席会议并在主席台前排就座。

　　关于加强干部作风建设，徐培栋指出，去年以来，全县各级深入开展党的群众路线教育实践活动，深入查摆“四风”方面存在的突出问题，建章立制狠抓整改，解决了一大批群众反映强烈的突出问题，全县干部作风有了明显改进，联系服务群众的“最后一公里”更加畅通。同时，必须看到干部作风建设方面还存在一些突出问题。全县各级要保持清醒头脑，充分认识开展干部作风建设的重要性和紧迫性，立足经济发展新常态对干部作风提出的新要求，进一步加强和改进干部队伍作风建设，引导干部自觉提升工作标准、自觉提升工作标杆、自觉提升工作境界，着力打造一支勤政务实、敢于担当、奋发有为、尚德清廉的干部队伍。

　　徐培栋强调，要始终牢记贯彻党的群众路线没有休止符，作风建设永远在路上，坚持不懈抓作风转变，持续推进正风肃纪，让作风建设的要求落地生根。要把群众满意作为衡量全部工作的标尺和镜子，增强群众意识，坚持从群众中来，到群众中去，深入基层察民情、听民声、帮民需，真正把群众的所思所想所盼了解清楚，切实解决群众反映强烈的突出问题，把工作干到群众心坎里，不断提升群众的满意度和幸福感。要积极开展向政务服务中心学习活动，进一步增强攻坚克难、勇于担当的主动性和责任感，着力强化以全县大局为重，服务发展、一心为民的公仆情怀；着力强化以问题为导向，敢为人先、改革创新的进取精神；着力强化以事业为核心，认真负责、敢于担当的优良作风；着力强化以打造一流队伍为目标，精细管理、凝聚团队的工作方法。要坚决破除唯条件论和唯客观条件论的束缚，树立以事业为核心，奋勇争先、跨越赶超的决心和态度，敢打攻坚战，敢啃硬骨头，以钉钉子精神和燕子垒窝精神推动各项工作开展。要认真开展“考勤治懒、评绩试能、树德述廉”活动，建立健全工作纪律从严督促检查、工作业绩科学考核评定、德廉情况全面了解掌握的干部管理新机制。抓好考勤治懒，从解决干部“出勤”和“勤政”方面的突出问题入手，加大治懒力度，督促干部严守工作纪律；抓好评绩试能，健全完善“以事业为核心，为干事选人，在干事中选人”的选人用人机制，树立以实干论英雄、凭实绩用干部的鲜明导向，激发干部队伍干事创业活力；抓好树德述廉，突出干部道德品行建设和党风廉政建设，提高干部道德素质，促进廉洁自律，为实现“走到前列”的目标提供组织保障和人才支撑。

　　关于包村工作，徐培栋指出，包村工作是检验干部作风转变的重要途径。全县各级要切实提高对包村工作重要性的认识，坚持“一把手”靠上抓，选优配强驻村“第一书记”，深入调研，因村制宜，分类施策，科学制定包村方案，狠抓务实扶贫和精准扶贫，提升扶贫奔康整体水平。要把扶贫工作与抓好服务型基层党组织建设有机结合起来，突出抓好产业基地建设，扎实推进富民奔康。积极开展土地流转，加快培育新型农业经营主体；加大农业招商引资力度，引进外来资本到扶贫村建基地、办企业，带动本地农民脱贫致富；全面提高产业基地标准化水平；推行“一村一品”，开展居家劳务扶贫；落实“干部联户”制度，把扶贫济困作为巩固教育实践活动的成果的重要检验。要抓好乡村文明建设，抓好城乡环境综合整治，深入开展 “四德”工程，着力改善农村生产生活条件，全面建设美丽乡村。

　　徐培栋要求，面对新形势新要求，全县各级要以改革创新和敢于担当的精神，进一步加强和改进干部队伍作风建设，坚持以问题为导向，列出整改清单，明确整改任务，细化整改措施，持续深入改进作风，扎实做好重点项目建设、招商引资、扶贫奔康等重点工作，不断开创经济社会各项工作新局面。

　　县委副书记边江风主持会议并就会议精神的贯彻落实进行了强调；县委常委、组织部部长满军宣读《中共高青县委关于开展“考勤治懒、评绩试能、树德述廉”活动进一步加强和干劲干部队伍作风建设的意见》，县委常委、县纪委书记耿庆玮宣读《中共高青县委关于在全县机关开展向县政务服务中心学习活动的通知》。县政务服务中心负责人作了典型发言。