区卫生局严把招聘四关——认真做好事业单位公开招聘工作
为不断加强医疗卫生队伍建设,广泛选拔和引进优秀卫生人才,为我区群众打造更加安全放心的就医环境,今年按照上级统一部署,区卫生局面向社会公开招聘临床医学、预防医学、流行病与卫生统计三个专业、共十五个职位事业编工作人员。为确保招聘工作有序进行,区卫生局积极筹划、周密组织、规范操作,设置了公开报名、资格审查、笔试、面试、体检考察、网上公示等程序,目前,网上公示阶段已顺利结束。
在各个环节中,区卫生局始终秉承“公开、公正、竞争、择优”的原则,严把招聘四关。一是严把资格审查关,在笔试资格初审和笔试后入围面试人员复审时,根据录取要求统一标准,严格筛选,对不符合条件人员坚决剔除。二是严把笔试关。本次招考共有230名医学院校的应届及历届大学毕业生报名参加笔试,设置区实验小学考点,八个考场,笔试采取统一命题、统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。三是严把面试关。从面试题本印制、考官人选确定到面试当天全过程均在区人力资源局、区卫生局纪委监督下进行,按照统一的面试测评标准认真对考生的表现进行评分。每个考场选派一名社会监督员进行现场监督。监督员、候考室工作人员、场外引导员各司其责,规范有序,工作衔接流畅;四是严把体检关,进入考核体检的人员,由招聘单位、人社部门对其进行全面考察,并到指定医院进行体检,体检标准和相关要求均参照公务员录用体检通用标准执行。
(作者:张明)信息来源:区新闻中心