商河县积极推动乡村教师队伍建设

　　一是加大乡村教师引进力度。根据乡村学校空编、师资需求情况，2019年补充乡村教师6人，其中50%岗位限定为本地户籍报考，增加乡村教师队伍稳定性；积极争取师范类毕业生实习支教，2019年争取支教生共计599人到我县进行实习支教。二是实施教育教学管理绩效。为调动乡村教师积极性，提升教学成绩，2019年县财政拨付320万元，用于发放各级各类学校教育教学管理绩效发放，通过考核进一步调动教师工作积极性。三是发挥名师引领师范作用。在全县12个镇街评选24名中小学特岗教师，发放特岗津贴200元/人/月；评选12名首席教师和首席班主任，发放岗位补贴3000元/人/年。通过整合盘活现有名优教师资源，充分发挥名师示范引领作用，促进教育教学质量全面提升。