发掘各行各业精英推动番禺升级转型

    为实施人才强区战略，完善人才激励机制，大力营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好社会氛围，根据《广州市番禺区优秀人才培养资助暂行办法》（番府〔2014〕57号）有关规定，现从我区区属企事业单位（含非公有制单位，不含参公事业单位）工作（含柔性引进，每年在我区工作时间一般应不少于6个月）的优秀人才中评定认定“禺山金才”20名，“禺山金工”10名，“禺山金艺”10名，“禺山金稻”10名，“禺山金助”10名，每名荣誉获得者一次性给予5万元资助。

    “禺山金才”面向各行各业优秀人才，人选基本条件：具备副高以上专业技术职称,原则上女性不超过50周岁、男性不超过55周岁。

    “禺山金工”面向生产一线人员，人选基本条件：具备技师（国家二级）及以上职业资格。

    “禺山金艺”面向文艺工作者，人选基本条件:作品获市级以上文化宣传部门颁发的奖励。

    “禺山金稻”面向农业农村工作者，人选基本条件：具有“农村高级技师”资格或中级以上农业专业技术职称资格或大学本科学历。

    “禺山金助”面向社会工作者，人选基本条件：从事社会工作管理、服务或教学等工作满5年以上，取得全国社会工作师资格证等资格证明或获得社会工作硕士(MSW)及以上学位。

    本次优秀人才的评定认定工作采取自主申报和单位推荐形式，报名截止日期：2014年12月5日。详情可浏览区人社局、区文广新局、区农业局、区民政局的网站。

    区人才工作领导小组办公室

    2014年11月26日