田印福从挖沟工到电装高级技师

     　　从一个挖电缆沟、架外线的普通电工，成长为企业的技术拔尖人才，田印福的成才缘于他的认真和钻研。
　　现在是中国三冶电装公司高级技师的田印福，1996年从鞍山钢校电气专业毕业分配到电装公司。自小就经常把家里的小电器拆了装，装了拆的他酷爱无线电技术。人们说，兴趣是工作的动力。但他发现自己的学历和专业远远不能满足工作需要，唯一的选择就是埋下头来努力学习。边干边学，历经六年夜大进修，田印福取得了本科学历和工科学士学位。不仅如此，为了能够学到更多新知识，他总是主动要求到最脏、最险、最累的施工一线，经历调试、安装、设计、设备改造、施工管理等各岗位的磨练，理论与实践的结合让田印福的技术水平如虎添翼。
　　日前,在田印福“劳模创新工作室”里，他说,今年完成的《大型电站GIS安装施工方法》项目获中国三冶集团工法一等奖，这个工法弥补了国内该领域技术缺陷，打破了国外GIS核心技术长期垄断的局面，并且故障率远远低于国外同类产品。
　　扎根生产一线的工作经历和岗位磨练，田印福的电气技能显著提高。2004年，山东临沂焦化厂刚刚投入使用的高压系统频繁跳闸，查验线路全部正常，这可让厂方负责人头疼不已。当时施工在此的田印福知道情况后，带着检测设备来到高压室。经过一个月的研究与实践，他提出了解决方案。经厂方同意后，他将这套方案应用到高压系统中。原本严重超标达4倍的谐波电流恢复正常，电气设备利用率提高14%，系统耗电量减少30%。后来这套方案被多家冶金企业所采用，创造的经济效益和社会效益不可估量。田印福的这项研究被授予2007年第二届全国职工优秀技术创新成果三等奖，同时还被国家科技部列入创新成果、国家节能减排计划项目。
　　此后，在凌钢转炉抢修期间，田印福临危受命，在当时3台转炉的变频器同时损坏的情况下，不仅找到事故原因，还根据经验判断了电阻的功率及阻值，找来滑杆电阻代替，使转炉恢复生产，避免损失进一步扩大。在大连钢铁公司750轧机生产线检修中，有些电子元件因厂家停止生产，恢复工作进入停滞状态。田印福用近一周的时间走遍了大连、鞍山、沈阳等大大小小的科技书店，查阅了相关的资料后，他大胆提出用单片机重新编写一个能够完成类似功能的模块。经过反复模拟实验和设备运行调试，田印福研发出了同样功能的组件，成功替换原有国外电子元件。生产线仅用10天就恢复了生产。
　　19年来，田印福先后完成了高炉、热轧、炼钢、冷轧等冶金系统以及化工、石油等领域的技改工程共计80余个，有的项目获国家“鲁班奖”、“银质奖”。并多次到鞍钢、本钢、凌钢、大钢、通钢、济钢、酒钢、柳钢、五矿、中国一重、中铁一局等企业进行技术攻关，创造了数亿元的产值。他创建的“劳模创新工作室”，发挥蒲公英效应，掀起了广大职工“学技术、赶技术、超技术”的创新热潮。目前，工作室完成国家重点节能环保攻关项目35个，技能培训四百余人次，签订师徒协议33份，造就中冶集团首席技师1人，全国创新能手2人，获授权专利42项，发表国内外论文三十余篇，填补多项国内外技术空白，给企业带来了千万元的效益。
　　田印福凭借技术创新成果，获得了全国五一劳动奖章、辽宁省劳动模范、中冶集团劳模、中冶优秀党员、公司技术拔尖人才等荣誉称号二十多项。在2007年的第二届全国职工优秀技术创新成果表彰会上，田印福是最年轻的获奖者。面对这些，田印福谦虚地说：“荣誉就像一面镜子，给自己巨大压力，也给自己不断前行的动力，时刻鞭策着自己只有不懈的努力，才能不断进步。”