阜蒙县以绩效考核为抓手全面提升督查考核水平

                                             　　近年来，阜蒙县在“提速升位，跨越发展”和社会和谐发展进程中，始终高度重视督查考核工作，成立了由党政领导任组长的阜蒙县督查考核领导小组，考核范围为35个乡镇和86个县直及中省直部门。每年制发《对各乡镇、县直及中省直各单位重点工作目标绩效考核方案》，在考核内容和标准上，本着“突出重点，客观公正、注重实效”的原则，既突出督查的主要任务和重点指标，又包括党务工作和社会事业发展责任目标，形成了定性和定量相结合的绩效考核体系。在做出重大决策、重要工作部署及阶段性工作部署的同时，事先制定督查计划，确定督查工作重点，明确工作任务、完成时限、牵头单位、责任领导等。根据工作内容实施***督查和常规督查，及时反馈工作进展情况，对存在问题进行分析，形成督查报告，为党政领导科学决策提供重要依据。2012年，阜蒙县重点对滴灌节水、畜牧防疫、项目建设等28项工作实施了***督查；对招商引资、财税收入、固定资产投资等项工作实施了常规督查。同时，在县委常委会议室设立了《2012年阜蒙县主要经济指标和百个项目攻坚战进展情况》图板，用直观图例展示工作态势，促进全县中心工作顺利开展。截止目前，阜蒙县制发《督查通报》33期；《督查反馈》16期；《督查通知单》99期；在县级新闻媒体上向社会公开督查、市民投诉信息31期（次）。