建行开展员工警示教育活动
为深入开展“保护客户信息、预防员工非职务犯罪”活动,推动全行合规文化建设,按照年初员工警示教育工作安排,建设银行阳泉市分行多维度多形式开展员工警示教育活动,抓早抓小,防微杜渐。
全员观看警示教育片。10月份以来,该行分批次组织全行在职员工观看警示教育片,对因出差、外出培训等未能参加的员工进行了集中补课,确保了员工警示教育工作全覆盖,不留死角。同时,为巩固学习成果,该行纪检监察部组织各部门、各行处员工进行了现场试题测试,并开展讨论交流,撰写心得体会,使全体员工进一步明确了合规经营的重要性。
进基层开展案例宣讲。该行组建四支纪检监察员队伍分批走入各基层机构,利用晨会、夕会、周例会进行宣讲,月月讲、常常讲,用身边事教育身边人,促使员工避免触碰法律法规底线和制度红线,珍惜自己的家庭、珍惜自己的职业生涯、珍惜建行荣誉。
开展以案说法大讲堂。该行从行长、纪委书记到部门、行处负责人,分层次、多维度开展以案说法讲堂,围绕《预防员工非职务犯罪和违反治安管理处罚法行为案例警示教育》《关于开展“保护客户信息”教育整治工作的通知》等行内外规章制度和法律法规,以点带面,以案说法,进一步强化员工法制意识,确保全员时刻紧绷合规从业的思想之弦。
深度开展问题线索排查。定期不定期开展员工异常行为排查、员工受司法机关处罚情况排查、信贷领域腐败问题排查,加强员工行为管控,防患于未然。
据相关负责人介绍,该行长期把“保护客户合法权益、防范员工违规违纪”作为全行工作重中之重来抓,形成了浓郁的合规经营文化,确保了各项业务发展行稳致远。(赵清风)