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珠海汇华人力资源服务有限公司公开招聘工作人员公告

Admin - admin 于2022年04月24日发表  

 

 

因工作需要,珠海汇华人力资源服务有限公司决定面向社会公开招聘工作人员7名(录用后将借调到珠海高栏港经济区机关工作),现将有关招聘事项公告如下:

一、招聘岗位、人数、资格条件

本次招聘7个岗位,分别为新闻宣传员、综合员、工程服务员、工程管理员、海域监管信息员、海域监管员、环境监测员,人数共7名。应聘者须具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,身体健康,具体资格条件如下:

岗位

编号

岗位名称

招聘人数

学历要求

资历、年龄等其他要求

01

新闻宣传员

1

全日制高等教育本科及以上学历,学士及以上学位

1、新闻学、广播电视新闻学、编辑出版学、传播学、汉语言文学等相关专业;

2、年龄35周岁以下(1981年9月30日以后出生);

3、熟练使用常用办公软件,有较强的语言、文字表达能力,具有较强的沟通协调能力。

02

综合员

1

全日制高等教育本科及以上学历,学士及以上学位

1、汉语言文学、法学和管理类专业;

2、年龄35周岁以下(1981年9月30日以后出生);

3、具有2年以上工作经验,具有较强的文字和语言表达能力,具有较强的活动策划和组织协调能力。

03

工程服务员

1

全日制高等教育本科及以上学历,学士及以上学位

1、土木工程类,建筑学类、城市规划、工业与民用建筑工程、工程管理专业;

2、年龄30周岁以下(1986年9月30日以后出生);

3、具有3年以上相关工作经验,熟悉建设工程行政审批业务,熟练使用计算机及信息系统,具有较强的文字表达和沟通协调能力。

04

工程管理员

1

全日制高等教育本科及以上学历,学士及以上学位

1、人防工程、土木工程类、建筑学类、工业与民用建筑工程、城市规划专业;

2、男性,年龄40周岁以下(1976年9月30日以后出生);

3、熟悉人防工程技术规则及相关审批业务,熟练使用办公软件,具有较强的组织沟通协调能力。

05

海域监管信息员

1

全日制高等教育本科及以上学历,学士及以上学位

1、计算机、电子信息、通信工程类相关专业;

2、年龄35周岁以下(1981年9月30日以后出生);

3、具有较强的文字表达能力,能吃苦耐劳,具有较强的责任感。

06

海域监管员

1

全日制高等教育本科及以上学历,学士及以上学位

1、地理信息、测绘相关专业;

2、年龄35周岁以下(1981年9月30日以后出生);

3、能吃苦耐劳,具有较强的责任感。

07

环境监测员

1

全日制高等教育本科及以上学历,学士及以上学位

1、环境科学与工程、环境科学类、环境工程、化学、化学工程与技术、生物工程、生物科学类、生物工程类及环境保护相关专业

2、男性,年龄35周岁以下(1981年9月30日以后出生);

3、具有一定的文字表达和组织协调能力,熟悉环境保护相关法律法规。

合  计

7

二、薪酬及待遇

试用期1个月,期满后年收入11万元左右(具体按公司现标准执行)。试用期满考察合格后办理正式聘用手续,试用期考察不合格,解除聘用关系,由此产生的缺额,由招聘工作领导小组决定是否按应聘者总成绩高低排序进行等额递补。

三、招聘程序及方法

坚持公开、公平、公正、择优录用的原则,按照公告、个人报名、资格审查、笔试、面试、拟定人选体检、考察、录用的工作流程招聘。具体程序如下:

(一)报名及资格审查

1、报名时间:2016年9月21日至23日,上午9:00-12:00,下午14:00-17:00。

2、报名地点:珠海汇华人力资源服务有限公司(珠海高栏港经济区高栏港大厦808室),联系人:叶***,联系电话:07567268951

3、报名方式:应聘者本人或者委托人,携带报名材料到报名地点办理报名手续。邮递报名截止时间2016年9月23日17:00(以收到邮件为准),邮递地址:珠海高栏港经济区高栏港大厦808室,叶***收,邮编:519050,电话:07567268951

4、报名材料(按以下顺序装订):《招聘报名表》(***1,自行A4纸双面打印、黑色签字笔签名);本人近期正面免冠同版大1寸彩照2张(1张贴在报名表上,另1张备用);身份证、户口本、学历证书、计生证明;有工作经验要求的职位,需提供从事相关工作经历的劳动合同复印件或社保缴纳清单;有党员要求的职位,需提供能证明党员身份的材料(现场报名须核原件,邮递报名领取准考证时核原件)。

5、资格审查:根据报名材料对报名者进行资格审查,确定参加考试人员。并在珠海高栏港经济区门户网站(www.zhdz.gov.cn)上公布,报考考生须自行留意网站发布的公告。各岗位招聘人数与符合条件报考人数比例不足1:3时,该岗位将不予开考或按比例核减招聘人数。

(二)考试

采取笔试加面试的方式,成绩计算公式为:考试总成绩=笔试成绩×50% +面试成绩×50%(分数均四舍五入并保留小数点后2位)。

1.笔试(满分100分)。采取闭卷形式,由招聘单位统一组织,主要测试应聘者报考职位和专业相关的专业知识、综合知识等。笔试结束后,依笔试成绩高低排序,按招聘职位人数1:3的比例确定入围面试人员。应聘者笔试成绩、入围面试人员名单及《面试通知》于笔试结束后5个工作日内在珠海高栏港经济区门户网站(www.zhdz.gov.cn)公布。

——笔试时间及地点:详见《笔试准考证》。

2.面试(满分100分)。采用结构化面试方式,主要考察应聘者专业知识、业务能力和工作技能等。面试结束后,计算应聘者考试总成绩,依总成绩高低排序,按招聘总人数等额确定参加体检及考察人选。考试总成绩、参加体检及考察人选于面试结束后3个工作日内在珠海高栏港经济区门户网站(www.zhdz.gov.cn)公布,同时通知应聘者参加体检。

——面试时间及地点:详见《面试通知》。

(三)体检及考察

体检合格后(体检时间另行通知),由招聘工作领导小组对体检合格者进行考察。考察内容主要是审查应聘者报名资料真实性,以及有无违法违纪行为或吸毒等不良嗜好。考察作用是定性,不计入总成绩,考察不合格者不予录用。

因体检对象放弃体检、体检不合格或考察不合格出现的招聘职位缺额,由招聘工作领导小组决定是否按应聘者总成绩高低排序进行等额递补。

(四)确定拟聘人员

考察合格者确定为拟聘人员,由招聘工作领导小组按程序报批后办理录用手续。

四、其他事项

涉及工作人员回避的参照《公务员法》规定执行。本方案未尽事宜,由招聘工作领导小组研究并解释。

***:报名表  

                     珠海汇华人力资源服务有限公司

                 2016年9月7日

P0201***********441137.doc
                                                                                  观兰镇牛湖工业区劳务派遣公司      观兰镇麒麟工业区劳务派遣公司      观兰镇福民村福苑工业区劳务派遣公司      观兰镇库坑村工业区劳务派遣公司      观澜竹园工业区劳务派遣公司      观澜松元向西新围山工业区劳务派遣公司      观澜富莱得工业区劳务派遣公司      观澜哈飞工业区劳务派遣公司      观澜桂花村庙溪工业区劳务派遣公司      观澜库坑工业区劳务派遣公司      观澜福民田背工业区劳务派遣公司      观澜新田工业区劳务派遣公司      观澜镇富士康工业区劳务派遣公司      观澜新田社区科发工业区劳务派遣公司      观澜企坪工业区劳务派遣公司      观澜镇新田村君新工业区劳务派遣公司      观澜镇桂花村庙西工业区劳务派遣公司      观澜镇松元荔城工业区劳务派遣公司      观澜镇樟坑径上围工业区劳务派遣公司      观兰(澜)镇第一工业区劳务派遣公司      观兰(澜)镇第二工业区劳务派遣公司      观兰(澜)镇第三工业区劳务派遣公司      观兰(澜)镇第四工业区劳务派遣公司      观兰(澜)镇第五工业区劳务派遣公司      观兰(澜)镇第六工业区劳务派遣公司      观兰(澜)镇竹园工业区劳务派遣公司      观澜镇桂花工业区劳务派遣公司      观兰(澜)镇新田新丰工业区劳务派遣公司      观兰(澜)镇松元向西新围山工业区劳务派遣公司      观兰(澜)镇富莱得工业区劳务派遣公司     

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