通川区举办2020年基层文化队伍业务培训暨乡镇综合文化站负责人年度述职会

    为进一步提升基层文化队伍的综合素质和业务能力，加强基层文化人才队伍建设，充分发挥文化队伍在文化工作中的积极作用，进一步提升综合文化站（文化中心）管理与服务，开创文化工作新局面。 12月23日，通川区文化体育和旅游局对全区基层文化队伍进行了为期一天的业务培训，通川区各乡镇(街委)综合文化站分管文化的领导、各乡镇综合文化站负责人、区文体旅游局业务相关股室参加了此次培训。

                     达州市通川区文             

此次培训会内容丰富、针对性强，包括文化站免费开放工作相关政策解读、文化站（文化中心）的管理与服务、基层群众文化队伍的建设和非遗的挖掘保护、基层体育活动的组织与开展、乡村广电的管理与服务、文物保护相关法律法规等课程。

培训会结束后，立即召开了乡镇(街委)综合文化站文化中心负责人年度述职会，会上，各乡镇（街委）文化站（文化中心）负责人对自己一年的履职情况进行了口头述职，副局长陶芙蓉对通川区2020年度乡镇综合文化站乡镇综合文化站免费开放工作开展情况进行了回顾和总结，并通报了2019年至2020年乡镇综合文化站免费开放资金的使用情况，既肯定了成绩也客观指出了存在问题和不足，对今后的工作提出了建议：一要认清形势，切实增强做好基层文化工作的责任感和紧迫感。二要明确责任，稳步推进乡镇综合文化站提档升级和村级综合文化服务中心建设。三要规范管理，不断提升乡镇综合文化站和村级综合文化服务中心的服务效能和服务水平。

通过此次培训，进一步增强了通川区基层文化工作者对文化工作的责任感和使命感，提升了业余文化知识水平，增强了工作的信心，对扎实做好基层文化工作更是有了明确的方向和目标。