沂源三项建设促落实推动教育体育事业实现新突破

　　今年以来，县教体局紧紧围绕县委、县政府“产业集聚、开放融合、城乡一体、共建共享”的总体思路，以办人民满意的教育为目标，不断完善班子建设、制度建设、队伍建设，凝心聚力抓落实，通过班子带头、制度约束、队伍落实，不断完善政德、师德、行风建设，提升干部队伍效能和执行能力，取得良好成效。8月15日，记者对县教体局局长李林进行了采访。
　　李林说，一是完善班子建设，努力打造求真务实的领导班子队伍。领导班子是队伍的核心，班子成员的工作执行力是各项工作落实的组织保障。在抓工作落实上，严格实行重点工作领导分工负责制和单位承办制，完善岗位目标责任制，实行机关作风承诺制，领导班子带头做出承诺，切实解决责任下压、责任下移的现实倾向，通过量化到人的责任分解，把领导责任压实压死，强化过程监督，使领导班子切实担当工作落实的全程责任。
　　二是完善制度建设，努力打造工作落实制度保障力。搞好制度建设是做好一切工作的重要保证。实行工作目标责任制，对每一项工作都定人员、定责任、定时间、定进度，确保岗位责任明确，责任落实到位；实行重点工作承办制，强化责任落实，确保扎实推进；完善公开办公制度，公开岗位职责，公开办事程序、服务标准与承诺，公开接受社会监督；完善工作督导调研制度，定期到联系点进行调研，切实推进各项工作落实；完善责任追究制度，明确职责，对工作落实不力的，进行质询问责；对造成工作失误，影响全局工作进展的，严肃进行责任追究。
　　三是完善队伍建设，努力打造果敢执行的良好形象。不断增强服务意识，制定并在各科室站悬挂“科室站工作办事原则十二条”，对办事拖拉、推诿扯皮等现象进行有效遏制。建立和完善严格的内部监督管理机制，充分调动各方面积极因素，做到事事有着落，件件有回音。加大考核激励力度，根据工作目标，采取工作目标达成度考核、民主评议相结合的方式，严格考核，发挥了良好的激励作用。
　　着力解决“落实不力”问题，事关教育体育的科学发展、长远发展。下一步我们将继续把执行力建设摆在突出位置，以强化落实增动力，努力建设一支努力肯干、果敢执行的干部队伍，为推进教育体育争先进位、走向前列提供有力保障。