细河区加强人才培训 服务全区发展

                                             　　一是开展机关干部培训活动。在全区范围内开展以中共党史和礼仪知识为主要内容的更新知识培训，参加参训的377名机关干部整体素质得到提升，为更好的服务百姓，建设和谐新细河打下坚实的基础。 　　二是推出形式多样的招聘会。召开人才市场进社区、人才市场进夜市等人才招聘会。通过张贴，散发宣传单、制作宣传栏、宣传展报等宣传方式，吸引企业参与招聘、提供职位。全年共有百余家企业提供就业岗位700多个，达成就业意向100余人。 　　三是开展高校毕业生就业活动月活动。有针对有计划的开展高校毕业生就业活动月活动。积极联系用人单位，加强沟通，累计走访用人单位20余家、走访高校毕业生130余人。顺利完成 “三支一扶”大学生上岗任务2名，充实到基层一线。贯彻执行市局下达的“一村一名大学生”的招生任务，超额完成任务指标的200%。