清廉广西建设长洲区三个坚持推进清廉国企建设

10月13日，长洲区财政局到梧州市荣祥投资发展有限公司、梧州市长洲区城市建设开发有限责任公司开展长洲区清廉国企建设检查工作。对两间国企公司的党风廉政建设进行指导和督促，压紧压实国有资产监督管控责任，确保企业持续稳定健康发展。

这是长洲区主管部门对国企公司进行常态化督促提醒的一个工作缩影，据了解，今年以来，长洲区坚持务实清廉，以“三个坚持”助推国企高质量发展。

教育引廉，坚持作风清廉导向

坚持开展常态化的廉洁文化教育，用清廉文化理念引导教育职工，促进企业干部职工廉洁意识的巩固提升。坚持全员教育，通过抓好集中学习、支部学习、自主学习、示范学习、参观学习、专题讲座学习“六抓六学”，进一步强化党规党纪教育，讲好廉政专题党课，谈好学思践悟体会，绷紧纪律规矩红线。加强廉政警示教育。把廉政警示教育作为企业职工的“必修课”，组织观看警示教育片，选取身边违法违纪典型案件，以案示警、以案促改，深入开展警示教育，注重发挥“不敢腐”的震慑作用。广泛开展谈心谈话。坚持“三个必谈”，即群众有反映时必谈、职务调整时必谈、个人或家庭发生重大事项时必谈，对干部职工进行及时有效的谈话提醒。推进廉洁文化进家庭，向区属国企45余名干部职工签订廉政承诺书，引导员工及家属以德立家、以廉齐家、以俭兴家。

坚持从制度入手，发挥“他律”对“自律”的基础性约束作用，织密扎牢“不能腐”的制度网，使党员干部、全体职工有规可依、有矩可循。区属国有企业全面梳理公司各项规章制度，从制度、流程和机制上规范权力运行，做到用制度管权、管人、管事，有效防范廉洁风险。修订完善《“三重一大”议事制度》《项目资金管理制度》《财务管理制度》等制度。坚持在公司推行平时讲廉、任期诺廉、年度述廉、离职溯廉的“四廉’管理机制，推动管党治党、依规治企及党风廉政建设进一步向基层延伸。

项目润廉，坚持廉洁工程导向

对重点岗位、重点人员廉洁风险情况进行全面评估，建立常态化的防控机制，倒逼廉洁从业。深入推进实施长洲区田园康养乡村振兴三产融合组团示范片区及配套基础设施建设项目 、梧州高端不锈钢制品轻工园区基础设施建设项目、区各回建地建设、旺村饮用水水源保护区环境保护治理工程1期 、长洲区龙华高端水果种植产业基地项目等重点项目建设。在重点项目建设方面，持续加强廉政风险排查防控和源头治理，建立重点人员、重要岗位人员廉政档案，排查岗位廉政风险点，健全完善重大事项请示报告、干部管理和财经纪律等规定，扎紧制度“篱笆”。