区机关工委——创新形式效果良好

    区机关工委在学习实践活动中不断创新形式，提高党员干部学习的积极性，让党员干部主动学习、积极应用，取得了较好的效果。
    领导带头，全体参与。机关工委将全体党员干部划分为在职党员干部学习小组和老干部学习小组，以增加学习的针对性，提高学习效果。在职党员干部主要在学习、应用方面下功夫，坚持每周五下午集中学习，工作之余自学。老干部们以“老有所养、老有所学、老有所为”为学习原则，将健康身体、学习知识、发挥余热有机结合。领导班子不仅带头学，而且积极参加两个学习小组的学习活动，切实起到表率作用。
    互帮互学，积极交流。学习活动打破一人教、众人学的传统模式，采取轮流做老师、共同交流学习的新形式。党员干部轮流诵读理论文章原文，结合工作实际交流学习经验，增加了学习的责任感，提高了学习的趣味性。对出行不便的老党员，开展送学***，将问候和知识送到家。
    量化任务，确保效果。以笔记强化学习效果，统一发放学习笔记本，要求每位党员干部的学习笔记不少于15000字，每周五集中学习时进行展览。以心得体会促进理论应用，将记原文与写体会相结合，并开辟学习专栏，展览心得体会。

（作者：区机关工委）信息来源：历城报