西林返岗稳就业帮扶助振兴

今年以来，西林县在全力抓好疫情防控的同时，按照“稳就业、保就业”的思路，通过挖掘就业岗位、开展技能培训、优化服务保障等举措，做好脱贫家庭劳动力后续就业帮扶工作，确保脱贫户稳定增收，巩固脱贫成果，助力乡村振兴。

强化就业帮扶，稳就业促增收

2022年，西林县开展“粤桂劳务协作”春节后赴粤返岗复工脱贫劳动力乘坐“点对点”包车活动，截至4月13日，已成功输送脱贫户返岗复工1046人。通过搭乘“点对点”返岗直通车，让返岗脱贫户“出门进车门，下车进厂门”安心返岗，确保返岗防疫两不误、双落实。

西林县还通过就业帮扶车间帮助脱贫劳动力实现就业，截至4月13日，全县21家就业帮扶车间带动就业人数共506人，其中脱贫劳动力136人。

西林泰源果业开发有限公司是西林县最大的果框生产、果品打蜡、包装与销售为一体的公司。该公司在发展的同时，为让更多脱贫户受益，积极开展就业帮扶，通过采取“公司+帮扶车间+合作社+农户”的模式，专门设立了“帮扶车间”，2022年提供600多个就业岗位，带动脱贫户60人，他们平均每天务工收入为150元，每月的总收入为4000多元，带动了脱贫户增收致富。“我最大的初衷是让脱贫户在家门口就能实现就业，让他们通过就业走上致富路。” 西林泰源果业开发有限公司负责人刘建军如是说。

同时，针对部分因无法离乡、无业可扶的脱贫劳动力，西林县就近开发村级临时性公益岗位，进行托底安置。2022年优先安置脱贫户到基础设施管护、“三清三拆”、抢险救灾、临时看护照料等岗位上。现全县累计开发村级临时性公益岗位303个，已上岗379人，其中脱贫人口为323人，监测对象为56人。

此外，西林县还结合实际情况，在全县开发乡村固定公益性岗位，进一步帮扶脱贫户实现就业，目前参与此岗位共227人，已上岗227人，通过固定公益性岗位托底，使227名脱贫劳动力实现了稳定就业。

强化技能培训，强本领增动力

2022年，西林县开展粤桂劳务协作稳岗培训班8期，共培训脱贫户254人。通过培训，提高了脱贫劳动力的就业本领，及时为其解决就业中遇到的困难和问题，培育了一批懂技术、懂技能的“现代农民”。

“出去务工前，我们参加了稳岗培训，有专业的老师给我们培训一些就业技能，让我们有了一技之长，技术在手，就业就不愁了。”西林县八达镇木呈村脱贫户林明开心地说到。

强化就业服务，广宣传促振兴

西林县加大就业帮扶宣传力度，除了通过广播、电视、网站、微信公众号等平台大力宣传就业帮扶政策，还组织干部职工入户走访、发放宣传单，宣传脱贫户外出务工相关政策，提高脱贫户政策知晓度。今年来，共发放就业帮扶政策宣传单2000余份。

同时，西林县常态化开展动态就业监测，不断调整优化就业帮扶政策，完善创新就业服务机制，强化政策扶持、技能培训、就业服务等各项工作，充分激发脱贫户活力，发挥智能效应，营造良好的就业发展环境，促进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，助推乡村振兴全面发展。（韦素雪 廖秀婷 兰云桥）

（编辑：刘冰）

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