明年禅城人才总量将达18万人以上

禅城区政府近日印发关于禅城区进一步加强新时期经济发展领域人才工作的意见的通知，指出到十二五期末，全区人才总量将达到18万人以上，高层次人才和高技能人才数量每年分别按照6%、20%的速度递增。

近年来，禅城大写人才文章，构建了以建设一个“群英荟萃、文化多元、和谐包容、自由开放”的人才聚集区为目标的“立体化”人才工作体系，并初步彰显成效，不断地给城市升级提供人才保障和智力支持。

意见提出，到“十二五”期末（2015年），全区人才总量将达到18万人以上，高层次人才数量每年按照6％、高技能人才数量每年按照20%的速度递增，平均每年引进5个以上的科研团队。

禅城将以此为目标，在文化创意、电子信息、新材料、节能环保、高端装备制造和中西医药，以及金融服务、现代物流、信息服务、科技服务和商务服务等现代服务业领域的主导产业中，集聚起一批在省内、国内同行业中具备竞争能力的高层次人才、高技能人才，形成一支规模宏大、结构合理、素质优良的创新创业人才队伍。

根据意见，在十二五期间，禅城还将在德、英、美等国家构建三个以上的国际引才揽智合作平台；在哈尔滨也将增设国内选贤纳士合作平台。

在引才揽智方面，禅城内外兼修，已形成国内外“2+3”的人才发展布局（2个国际引才揽智合作平台和3个国内人才合作平台），不断地吸引各类高层次人才。而吸引了人才后，禅城还不遗余力地留住人才，打造出人才服务综合中心平台，为各类高层次人才在居住、医疗、保险、住房、配偶安置、子女入学、人才交流等方面创造便捷高效的贴身服务。据统计，目前禅城已建设专家公寓120套，至去年已经开始安排专家入住，为其提供三年免租生活周转房。

此外，组建人才服务团，为高层次人才提供“保姆式”服务；建设研究生联合培养基地等，通过一系列的举措，禅城“立体化”人才工作体系初显成效。（来源：珠江时报）