绵竹市扶贫开发局关于开展2020年公共机构节水型单位建设工作的自查报告

           　　为发挥公共机构在全社会的示范带头作用，加快节水型单位建设，按照绵竹市水利局绵竹市机关事务服务中心《关于开展2020年公共机构节水型单位建设工作的通知》(竹水〔2020〕139号)要求，市扶贫局以提高用水效率为核心，以最严格的水资源管理制度为保障,认真开展了节水型单位创建活动。现将我局2020年公共机构节水型单位建设情况自查如下：

　　一、加强组织领导，完善节水管理制度

　　为进一步落实通知精神，我局成立了由局长为组长、副局长为副组长，各股室负责人为成员的节水工作领导小组，对此次创建活动做了统一安排部署。完善节水管理制度，提高水的利用率，积极制定符合机关实际的用水标准，并确定相应的奖惩措施。

　　二、加大节水宣传力度

　　加大节水宣传力度,提高全民节水意识,在我单位醒目位置制作宣传标语,在卫生间、洗手处张贴节约用水提示用语和宣传画,营造节水型单位的良好氛围。组织干部职工观看有关节约用水的宣传片,积极参加节约用水的相关活动,增强干部职工的节约用水意识。采取多种形式，广泛宣传国家有关用水的法律法规和方针政策,介绍节水常识,倡导节水风尚。

　　三、加强日常节水管理

　　办公室完善节水管理,制定节水相关制度，制定用水定额，落实计划用水管理,科学制定节水指标，建立节水责任制和节水激励机制。加强用水设备日常维护和管理，及时维修损坏的供水管网和设施。定期检查更换水龙头、管道阀门、冲水阀等排、给水器具,防止跑冒滴漏,坚决杜绝长流水现象。

　　四、推广节水技术和设施

　　推广应用节水技术,改造水房、卫生间用水设施，逐步淘汰不符合节水标准的用水器具和设施,安装使用国家标准的节水型水龙头、节水型冲便器,加强水资源的循环利用,倡导干部职工二次用水,提高水资源的利用率,养成节约用水的习惯。

　　五、节水成效

　　通过加强节水组织领导、合理有效进行节水工作部署，开展用水设备设施日常监督管理和考核，达到了预期的节水效果。

　　六、下一步工作打算

　　通过自查自评，我局认识到节水工作是一项长期的任务，我单位节水软硬件设施还有待加强。通过认真总结，明确了今后节水方向及措施。

　　一是坚持贯彻执行国家有关节水的方针政策和落实《绵竹市水利局绵竹市机关事务服务中心关于开展2020年公共机构节水型单位建设工作的通知》要求，坚持科学发展观，积极推行节约用水措施，加强内部管理，不断提高节水管理水平。

　　二是继续做好节水宣传工作，增强干部职工节水意识，充分调动单位干部职工节水的积极性和主动性。

　　三是加强用水设备维护管理，做好排水系统日常维护及节水改造，杜绝跑、冒、漏、滴和长流水现象。

　　四是建立科学的节水工作规划和目标责任体系,使节水工作制度化、规范化，积极推动我单位开展创建节水型单位目标的实现。

　　绵竹市扶贫开发局

　　2020年6月30日