莱州市卫生计生局狠抓党风廉政建设力促行业作风持续好转

近年来，莱州市卫生计生局坚持抓党风、带政风、促行风，大力加强党风廉政建设，推动了行业作风的持续好转，促进了各项工作的有效落实。

夯实思想的“底子”，将理想信念挺在前面。坚持党风廉政建设教育制度化、经常化，把加强党员干部的理论武装和思想教育作为反腐倡廉工作的首要任务，认真组织学习上级有关反腐倡廉文件和会议精神，在深入领会精神实质的基础上，促进反腐倡廉各项任务的贯彻落实。结合“两学一做”常态化制度化，在全市卫生计生系统深入开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育，组织举办了莱州市贯彻落实党的十九大精神“敬佑生命·大爱无疆”先进事迹报告会，对外医疗援助等9个团队分别作了先进事迹宣讲，对外展示了卫生计生工作积极向上风貌，实现了卫生计生事业 “内强素质、外树形象”的发展目标。同时，还采取观看专题教育片、警示教育基地观摩、集中学习、个人自学、讨论交流、撰写心得体会等多种形式广泛地推动党风廉政学习，引导干部职工树立廉洁从政观念，筑牢拒腐防变思想道德防线，营造浓厚的“学廉讲廉”氛围。

编好制度的“笼子”，将制度建设抓在手上。立足于建立“提前防范、主动防范”的长效工作机制，加强对权力运行的监督和制约，从源头上防治腐败。结合加强机关效能建设，进一步健全了局机关内部约束机制，先后有针对性的制定了“局领导班民主议事制度”、“局机关财务管理规定”、“局机关廉洁勤政规定”和“关于加强机关工作人员管理的有关规定”等多项规章制度，并严格执行中央“八条规定”和省委“六个严禁”等纪律规定，严格公车管理及公务接待制度，加大对违规违纪行为的通报惩处力度，从严要求，重点整治，刹风正纪，充分发挥了制度管理人、约束人的作用。扎实开展了纠正医药购销和办医行医中不正之风专项整治活动，层层签订了专项整治责任书和廉洁行医承诺书，公布了投诉电话和廉洁账户，实行了医患双方签订不收不送红包协议制度，开发和安装了反统方软件解决药品回扣问题，编好制度的“笼子”，以实打实的纠风措施规范医务人员诊疗行为，进一步增强服务意识、优化服务质量、提升服务水平

压实责任的“担子”，将责任细化落到实处。市卫生计生局党委始终恪守“抓好党风廉政建设是本职、抓不好党风廉政建设是失职、不抓党风廉政建设是渎职”的责任担当，坚持把党风廉政建设与推进业务工作同部署、同检查、同落实、同促进，做到了守土有责、守土负责、守土尽责。一方面，把强化班子建设作为落实主体责任的首要任务，调整充实了卫生计生局党风廉政建设工作领导小组，研究出台了卫生计生系统党风廉政建设工作方案，将党风廉政建设任务细化分解到班子成员、机关科室及下属单位，逐步建立完善了主体责任与“一岗双责”责任清单和工作台帐，以及主体责任落实情况定期检查和分析通报制度。另一方面，不断强化干部职工的责任感和使命感，释放清正廉洁的正能量，局党委定期听取党风廉政建设专题工作汇报，定期对党风廉政建设推进情况进行点评，及时纠正暴露出的党风廉政建设的推进，有力的促进了全市卫生计生事业的发展，目前，全市有5家县级公立医院全部完成等级晋升，20家镇街卫生院全部开设“国医堂”，率先完成11个医疗联合体和5个医疗共同体建设，组建了280个家庭医生服务团队，烟台市级以上临床重点学科达到了10个，特色专科达到了36个，39类公共卫生计生服务项目覆盖到全部重点人群，实现了“医疗强县”建设目标，先后荣获新一轮“全国计划生育优质服务示范单位”、国家级“妇幼健康优质服务示范县”、省级文明单位等称号不良行为和思想苗头。同时，班子成员、机关科室负责同志和下属单位主要领导经常坐到一起，共同分析存在的问题和引发的原因，及时制定整改落实措施，确保下达上传畅通，层层传导压力，一级做给一级看、一级带着一级干。